Entreprise :
Nous recherchons pour une entreprise partenaire (plateforme logistique) et dans le cadre d’un (Titre certifié de niveau 6 – Bac – reconnu par l’Etat et validant crédits ECTS) un(e) alternant(e) RH.
Missions :
Assurer l’administration du personnel et accompagner le Service RH dans les activités quotidiennes et la gestion de projets.
1. Participe à l’ensemble des opérations liées à la préparation de la paie (saisie d’éléments variables, gestion des absences, contrôle des IJSS)
2. Participe à la gestion administrative du personnel
3. Participe à la gestion des intérimaires
4. Participe à la mise en place des formations
5. Réalise la communication du Service RH
6. Propose des améliorations des procédures RH
Profil :
Connaissance de la réglementation du travail, maitrise des outils informatiques bureautiques, rigueur, capacité d’analyse, sens du relationnel, autonomie, diplomatie et discrétion.
Niveau Requis :
Bac validé ou disposer de crédits ECTS.
Rémunération :
% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat.
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