Social media manager h/f

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement

Types de métier complémentaires

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Marketing et Communication

Intitulé du poste

Social Media Manager H/F

Type de contrat

Stage

Durée (en mois)

6

Date prévue de prise de fonction

04/11/2024

Missions

Vous recherchez à développez vos compétences sur les Réseaux Sociaux et travailler dans un environnement international et porteur ? N’attendez plus, postulez !

DEX - COM - La direction de la communication (COM) a pour missions, au niveau mondial, de promouvoir l’image de Crédit Agricole CIB et d'appuyer la démarche commerciale des directions, directement ou en tant que conseil et coordinateur.

Dans le cadre de la stratégie définie par la Direction Générale et dans le respect des règles établies par Crédit Agricole S.A., elle définit la politique de communication et les outils vis-à-vis de l'ensemble des cibles externes et internes de Crédit Agricole CIB.

Concrètement vos missions seront les suivantes :

1. Développer la visibilité de Crédit Agricole CIB sur les réseaux sociaux (LinkedIn et Twitter)
2. Participer à la définition de la stratégie réseaux sociaux et à l’élaboration du calendrier éditorial
3. Gérer le planning hebdomadaire des publications
4. Rédiger ou vérifier la rédaction de posts et la création des visuels associés
5. Coordonner les contributions des équipes de communicants en France (Métiers et fonctions support) ainsi que celles à l’international (Londres, New York et Hong Kong principalement) en utilisant les outils à disposition (Emplify…).
6. Identifier, proposer et mettre en place de nouveaux formats
7. Réaliser, suivre et analyser les statistiques mensuelle s, trimestrielles et annuelles pour suivre l’activité et identifier les axes de développement
8. Assurer une veille régulière sur la présence de Crédit Agricole CIB et de ses porte-paroles sur les réseaux sociaux grâce aux outils existants.

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 3 / L3

Formation / Spécialisation

Et si c'était vous ?

Formation : Université, Ecoles de commerce ou d'ingénieur

Spécialisation : Communication, Information, Sciences Politiques, Sciences Humaines, Lettres, Economie, Journalisme

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

Hard Skills :

9. Maîtrise des réseaux sociaux (LinkedIn Twitter)
10. Maîtrise du Pack Microsoft Office
11. Français & Anglais courants

Soft Skills :

12. Curiosité, force de proposition, capacité à rebondir sur l’actualité
13. Qualités relationnelles
14. Capacité à comprendre, analyser et synthétiser les enjeux stratégiques et business
15. Capacité d'organisation, réactivité
16. Esprit d’équipe
17. Sens de l’intégrité et de la confidentialité

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de
handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.


Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord
reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.