Chargé(e) d'affaires h/f

Quelques infos sur notre établissement,
Rattaché à la Direction du Matériel de SNCF Voyageurs, le Technicentre Industriel de Saint-Pierre-des-Corps est au cœur de la maintenance ferroviaire.
Nos métiers : La mission des 740 collaborateurs est d'assurer la maintenance lourde (OP Mi-vie), la rénovation des trains du quotidien (TER/RER) et de ses principaux équipements. Elle porte sur les nouveaux designs extérieurs et aménagements intérieurs avec l'intégration de nouvelles fonctionnalités (Wi-Fi, information voyageurs, télédiagnostic, systèmes de sécurité...) afin de répondre aux nouveaux besoins de nos clients.
Par ailleurs, le Technicentre Industriel de Saint-Pierre-des-Corps est centre d'excellence pour la réparation des attelages/coupleurs, des bogies, des systèmes électroniques et des fenêtres.
A date, ces charges représentent environ 400 000 heures de production sur le matériel roulant (20 trains en production à l'année) et 150 000 heures pour les pièces (environ 20 000 pièces en un an).
A moyen terme le technicentre fait face à un accroissement de charge de 50% sur le matériel roulant composé de trois chaines principales OCMOD (TER2N NG, OC2 20500 et NAT).
Description du poste :
Au sein du pôle affaires, vous êtes en charge de la gestion des projets industriels :
- Etablir les conventions avec les clients
- Définir avec les clients et la production la liste des travaux supplémentaires
- Assembler et s'assurer de l'exhaustivité des travaux à réaliser avant prise en main, éditer l'inventaire des travaux préalables
- Editer des devis pour l'activité des réparations accidentelles
- Boucler des travaux supplémentaires réalisés et édition des factures
- Suivre la sortie des engins et de leur conformité et communiquer avec les clients
- Piloter la réception des engins sur site en sortie de chaine industrielle
- Co-piloter les résultats économiques en lien avec le pôle gestion finance
- Participer aux réunions et revues de projet
Profil recherché :
* Savoir-faire
- Connaissances élémentaires des règles de sécurité du travail et d'ergonomie
- Connaissances élémentaires des concepts de la démarche qualité
- Connaissances du domaine industriel
- Capacité de persuasion et d'animation
* Savoir -être
- Faire preuve de confidentialité
- Bonne communication
- Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse
- Rigueur
- Autonomie et capacité d'initiative
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: 36¿000,00€à47¿000,00€par an
Avantages:
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Lieu du poste : En présentiel

Experience: Débutant accepté