Rejoignez une équipe dynamique en tant que Chargé(e) de Recrutement (H/F/D) et contribuez activement au développement des talents de nos clients.
Vous serez au cœur du processus de recrutement, en charge d'identifier et d'attirer les meilleurs talents pour répondre aux besoins de notre client.
Vos missions incluront :
- Définir les besoins en recrutement en collaboration avec l'équipe,
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement,
- Réaliser la présélection des candidats par entretiens téléphoniques,
- Effectuer de la recherche de candidats via différents canaux (sourcing)
- Organiser et conduire les entretiens,
- Assurer le suivi des candidats tout au long du processus de recrutement.
Les avantages :
- Salaire de 2000€ brut avec commissions,
- 10 jours de RTT,
- Participation aux avantages du CSE,
- Prime annuelle.
Nous recherchons un candidat qui possède idéalement une première expérience dans le recrutement ou d'un un poste d'accueil standardiste et qui fait preuve de réactivité et de proactivité.
Les compétences attendues pour ce poste incluent :
- Etre à l'aise au téléphone
- Bonnes capacités de communication,
- Esprit d'analyse et de synthèse,
- Capacité à travailler en équipe,
- Bonne gestion des priorités.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises,Recruter et intégrer une personne
Langues: Français exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
SAMSIC EMPLOI
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