Mission
Au sein de la direction BusinessDevelopement-Marketing-Communication, en lien étroit avec la direction RSECorporate, vous accompagnerez la Responsable Communication interne et Marque Employeur ainsi que l’équipe RSE Corporate :
1. A la création et à la mise en place de dispositifs de communication interne et RSE à destination de nos collaborateurs
2. Au suivi et à la gestion d’événements internes (CSR Day, Journée internationale des Droits des Femmes, Soirée annuelle, etc...)
3. A la conception et création d’outils de communication (réalisation de vidéos, publication sur nos réseaux sociaux, rédaction d’articles, diffusion de newsletters, etc.)
4. A la promotion de notre promesse employeur en interne pour engager les collaborateurs et en externe pour attirer de nouveaux talents
5. A l’ animation de réseaux internes (Club RSE et Club Marque Employeur )
6. A la gestion de projets transverses en autonomie ou en support de l’équipe
Profil
Futur diplômé d’un BAC +4/+5 en communication ,vous recherchez une alternance à partir de septembre/octobre 2024 pourune durée de 12 mois.
Ce poste est fait pour vous si :
7. Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/+5 avec une spécialité communication (de type école de communication, université, CELSA ou équivalent)
8. Vous avez d'excellentes capacités rédactionnelles et une orthographe irréprochable
9. Organisé, créatif, rigoureux, vous aimez écrire sur des sujets variés
Votre enthousiasme etvotre capacité à travailler en équipe seront des atouts pour réussir.
Vous êtes à l’aise sur les outils bureautiques ( Microsoft Powerpoint ) etvous connaissez les codes des réseaux sociaux.
La maîtrise d’ outils de création visuelle (Photoshop, Canva, etc.) et un premier stage dans le domaine de la communication sont un plus.
Pour en savoir plussur nos engagements RSE : Nos engagementsRSE | Grant Thornton
https://www.grantthornton.fr/fr/people-culture/pourquoi-nous-choisir/
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