Psychomotricien (h/f)

Le CHBA recrute un Psychomotricien (H/F) à temps non-complet (50%) au sein de la Résidence de Kériolet sur le site d’Auray, pour son EHPAD et son PASA.



MISSIONS

Sur prescription médicale, le psychomotricien intervient surtout auprès de personnes présentant des troubles cognitifs liés à des maladies neurodégénératives, des détresses psychologiques (apathie, dépression...) ou des personnes ayant fait des chutes régulières en lien à une désadaptation motrice et des troubles psychomoteurs.

Après un bilan psychomoteur, le psychomotricien propose, selon le projet thérapeutique, les objectifs du résident lui-même et en lien avec ceux des autres rééducateurs, des séances individuelles ou groupales (relaxation, stimulation du schéma corporel, de l’équilibre…). Il travaille en lien avec les autres professionnels et réalise des transmissions de ses séances sur l’outil informatique.



Les principaux objectifs sont les suivants :

* Rééducation des troubles spécifiques (troubles du schéma corporel, troubles de l’organisation spatio-temporelle, troubles de la régulation tonique, maladresses motrice et gestuelle, troubles de l’attention et de la mémoire…)

* Amélioration des fonctions mentales, comportementales et gestuelles perturbées ou altérées.

* Action de prévention et de maintien de l’autonomie

* Actes de stimulations sensorimotrices

* Minimiser les changements physiologiques dus au vieillissement et maladies neurodégénératives

* Favoriser les interactions interpersonnelles et réduire les risque d’isolement.

SPECIFICITES DU POSTE

Poste à 50% réparti sur deux secteurs de la Résidence :

- 30% PASA (Pôle d’Activités et de Soins Adaptés)

- 20% EHPAD (Etablissement d’Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes)



CONDITIONS D’EMPLOI

Postes à pourvoir par voie contractuelle ou par voie de mutation/détachement - A pourvoir dès que possible -

Postes à temps non-complet : 50%

Grade : Psychomotricien - Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière – Par voie contractuelle : Application des Lignes Directrices de Gestion en vigueur dans l’établissement.



Avantages : Self à disposition, prise en charge jusqu’à 75% aux frais de transports en commun, AMICALE du personnel, CGOS.



Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors adressez-nous votre candidature sans tarder !



Candidature (CV + lettre de motivation)

Demande de renseignements sur le poste :

Mme ERDEVEN – Cadre de Service : 02.97.29.22..02

Date limite de dépôt des candidatures : 04/03/2025