Assistant ressources humaines rh h/f

Manpower AVRANCHES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F). Sous la responsabilité du RRH Site, vous serez chargé(e) des missions suivantes : ?? - Supporter l'activité relative à la gestion du personnel du périmètre Injectables (Embauche, contrat de travail, avenants, congés, départ?) - Accompagner le recrutement de nos équipes : De la création des postes dans nos systèmes au suivi du recrutement jusqu'à l'intégration des collaborateurs - Gérer la logistique des événements internes (Réunions périodiques d'information, Interventions diverses?) - Instances : Assurer la logistique des réunions CSE, CSEC? et le suivi administratif (suivi des présences, notes de frais, PV signés?) - Prendre en charge une partie de la logistique formation ainsi que le processus de facturation associé - Demandes d'achat et commandes SAP - Contribuer aux différents projets RH Aptar Stelmi SAS en collaboration avec l'équipe RH ?Conditions : - Horaires de journée. - TH 17,45 -, Coefficient 255 Compétences requises : - Compétences en communication et efficacité personnelle - Esprit analytique et critique - Proactivité et adaptabilité - Très bonnes compétences informatiques (utilisation de plusieurs outils/systèmes) - Excellente capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à passer efficacement d'une tâche à une autre. - Connaissances de l'intérim et des agences d'emploi - Bac +3 à 5 avec une première expérience souhaitée au minimum en alternance sur un poste de RH généraliste ? Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors n'attendez plus et contactez-nous au plus vite à l'agence ou postulez en ligne ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié(e) bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission : - CSE, CSEC, consultez les avantages sur les sites www.cse-ouest-manpower.com et www.csecmanpower.com, mutuelle, CET à 8%, solution de logement. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 7 mois