LES MISSIONS
Rattaché(e) au Responsable de production, vous interviendrez à l'unité de conditionnement Cuverie sur les missions suivantes :
- Assurer le démarrage, la conduite, la surveillance et l'entretien de la ligne de conditionnement (cubis, fûts, seaux, bidons) et effectuer les réglages des différentes machines qui la constituent ;
- Effectuer les opérations s de chargement et déchargement des huiles alimentaires et cosmétiques
- Procéder à l'échantillonnage des lots d'huile réceptionnées
- Transférer les huiles en respectant les procédures qualité
- Corriger informatiquement les écarts de stock informatique et réaliser une analyse des causes.
Sur les autres unités de conditionnement vos missions seront de :
- Veiller à l'approvisionnement de la ligne en matières premières et articles d'emballage et réaliser les changements de formats ;
- Effectuer les contrôles et assurer la conformité permanente des produits ;
- Réaliser et enregistrer informatiquement les données de production : traçabilité et paramètres du process, autocontrôles ;
- Réaliser, en cas de panne, un pré-diagnostic, ainsi que la maintenance de 1er niveau pour l'entretien ainsi que le nettoyage en fin de production ;
- Participer à l'optimisation du fonctionnement du process de l'atelier et/ou du matériel.
Toutes ces missions seront dans le respect des consignes de travail, d'hygiène et de sécurité.
APTITUDES PROFESSIONNELLES
- Preuve d'autonomie
- Réactif(ve)
- Consciencieux(se)
- Esprit d'analyse
- Capacité d'adaptation
- Travail en équipe
Experience: Débutant accepté
Compétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Conditionner des produits,Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Fabrication d'huiles et graisses brutes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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