Infirmier / infirmière hygiéniste (h/f)

MISSIONS DU POSTE :
- Elaborer en collaboration avec le Praticien Hygiéniste le projet et la définition d'objectifs pour la mise en œuvre d'une politique d'hygiène dans l'établissement
- Etre une référence pour la qualité de l'hygiène
- Avoir un rôle de formation, de coordination, de recherche

ACTIVITES DU POSTE
- Technicité : soins - gestion - formation - recherche
- Information
- Relation - communication
- Contribution économique
- Hygiène, Qualité et Sécurité

TACHES DU POSTE
Soins :
- définit des démarches et outils de travail permettant la prise en charge de l'hygiène corporelle des patients
- aide les acteurs des équipes soignantes à analyser, rechercher les réponses, évaluer les résultats
- participe à la formation
- s'assure de la bonne compréhension des protocoles et procédures d'hygiène et de soins
- est responsable de la qualité de l'hygiène dans l'établissement

Gestion :
- met en œuvre les moyens pour faire progresser les services dans la recherche de la qualité de l'hygiène
- évalue la qualité de l'hygiène et introduit des procédures adaptées au risque nosocomial
- met en place des réunions pour faire progresser les équipes sur les notions d'hygiène
- sensibilise les agents aux risques professionnels : travail - hygiène - contamination
- participe aux choix de nouveaux matériels - produits - travaux
- assure l'organisation, la planification du travail des professionnels de l'équipe d'entretien des locaux communs et du secrétariat EOH

Formation :
- participe à des formations internes et externes
- joue un rôle de formateur auprès des équipes en hygiène

Recherche :
- repère les axes nécessaires à l'amélioration et coordonne leur réalisation

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des soins infirmiers

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.