Au cœur de la vallée du Rhône, la résidence Les Mimosas est située au sein du dynamique village de Charmes-sur-Rhône. D'une capacité de 67 places, au sein de bâtiments confortables et lumineux, l'établissement propose une offre d'hébergement complète avec :
52 places d'EHPAD en hébergement permanent
14 places au sein d'une unité psycho gériatrique (CANTOU) en hébergement permanent
1 place d'EHPAD en hébergement temporaire
Entouré par une équipe pluridisciplinaire compétente, chaleureuse et qui propose un accompagnement selon les préceptes de la méthode Montessori, vous trouverez au sein de notre établissement un environnement de travail familial, serein et qualitatif.
Missions :
- Assister dans les soins d'hygiène et de confort le résident,
- Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, couchés.) dans une démarche Montessori : installer et aider aux repas, participer à la distribution des repas,
- Effectuer l'entretien du matériel de soins,
- Participer à la gestion des stocks de matériels,
- Participation aux réunions de service,
- Encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires.
Savoirs :
-Connaissance des recommandations de bonnes pratiques de la bientraitance,
-Connaissance de l'outil informatique : fonctionnalités de base,
-Maitrise des protocoles de bionettoyage et des précautions standard en hygiène,
-Connaissance des consignes de sécurité,
-Techniques et protocoles de soins,
-Communication et relation d'aide,
-Référentiel des bonnes pratiques en EHPAD,
Savoirs :
-Connaissance des recommandations de bonnes pratiques de la bientraitance,
-Connaissance de l'outil informatique : fonctionnalités de base,
-Maitrise des protocoles de bionettoyage et des précautions standard en hygiène,
-Connaissance des consignes de sécurité,
-Techniques et protocoles de soins,
-Communication et relation d'aide,
-Référentiel des bonnes pratiques en EHPAD,
Savoirs faire :
-Maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne,
-Suivre les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins,
-Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents,
-Communiquer avec les résidents ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide,
-Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
-Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle,
-Discerner le caractère urgent d'une situation pour alerter,
-Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents.
Savoirs être :
-Motivation et goût pour travailler dans le secteur de la gérontologie,
-Respect des règles professionnelles et du code de déontologie,
-Respect d'autrui,
-Sens des responsabilités,
-Capacité d'écoute
Matériels :
- Rails de transfert dans toutes les chambres,
- Lève-personne, lève malade, verticalisateur,
- Tablette pour les transmissions.
Détails :
Lieu de travail : 07800 CHARMES SUR RHONE
Type de contrat : CDD 100 % d'une durée de 6 mois.
Salaire mensuel net minimum : 2 100 euros net (Prime précarité et Congés payés ).
Horaire de travail : 07h par jour (06h45-14h15 / 14h00-21h00)
Equipe : 6 AS le matin (semaine) et 3 AS l'après-midi / participation à toutes les relèves.
Roulement : 16 jours travaillés sur 4 semaine avec 1 week-end sur 2 travaillé pas de coupés.
Lieu du poste : En présentiel
Expérience : débutant accepté
Formation : DE AS ou AES
Entreprise : 20 à 49 salariés
Pour Postuler :
Envoyer votre CV et lettre de motivation par mail
Ou par voie postale : EHPAD Les Mimosas 12 rue de la Faysse 07800 CHARMES-SUR-RHONE
Site internet :https://www.les-mimosas.fr/
Date limite de candidature : 31/03/2025
Date de début prévue : Dès que possible
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Langues: Français souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
D'une capacité de 66 places, l'établissement accueille, au sein de bâtiments modernes et confortables, des personnes dépendantes du fait de l'âge, de la maladie ou d'un handicap.
La résidence offre aux personnes le choix d'un accueil permanent en chambre simple (54 places) ou en chambre double (12 places).
L'établissement dispose d'un d'accueil spécifique (cantou) pour les personnes souffrant de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés. (20 à 49 salariés)
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