Sous l'autorité de la Directrice du Centre Social et dans le cadre du Projet Social du Mescladis » :
- Mettre en œuvre le volet jeunesse du projet du Centre Social, s'assurer du suivi et de l'évaluation des projets
- Assurer la direction et la gestion quotidienne du Pôle Jeunesse
- Ouvrir un espace d'échanges ouvert à tous
- Travailler en réseau et développer les relations partenariales
- Participation à l'élaboration et au suivi du budget, constitution et suivi des demandes de subventions
Profil :
- Maîtrise confirmée de la méthodologie de projet et du savoir-faire pédagogique adaptés aux différents publics accueillis (pré-adolescents, adolescents et jeunes adultes)
- Très bon relationnel : capacité d'écoute, d'adaptation aux publics et aux partenaires.
- Expérience dans la direction de structure d'accueil de jeunes, Excellente connaissance des règles liées à un Accueil Collectif de Mineurs,
- Capacité d'observation, d'analyse, d'adaptation, d'innovation et un esprit d'initiative.
- DEJEPS Réseaux et Territoires (ou toute autre formation pertinente dans le domaine de l'animation, de l'éducation spécialisée ou du travail social) ou BPJEPS « Loisirs Tout Public »
Spécificités :
- Horaires : Flexibilité des horaires
- Travail sur projets : possibilités d'activités, de sorties et de séjours en France ou à l'étranger
- Environnement de travail : Travail en équipe et en interaction avec un public jeune
Rémunération :
- A déterminer en fonction de l'expérience
- Annualisation du temps de travail
Poste à pourvoir à compter du 1er avril 2025
Envoyer lettre de motivation et CV avant le 14 février 2025, à l'attention de :
Monsieur Le Président de CCAS
HOTEL DE VILLE
Place Auguste Ducornot 34150 GIGNAC
recrutement@ville-gignac.com
Experience: 1 An(s)
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Animer, coordonner une équipe,Créer, organiser ou coordonner un évènement,Encadrer un public,Organiser et planifier une activité,Promouvoir une proposition, un projet
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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