Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Commercial sédentaire résidence (H/F) En tant que Conseiller Commercial Résidence, vous serez rattaché(e) au Directeur de la résidence et en lien fonctionnel avec la Direction du Développement Commercial. Vous assurerez la commercialisation locative de la résidence et le développement de son chiffre d'affaires.\n?Responsabilités :\n - Prospection Commerciale :\n - Mener des actions commerciales de prospection pour constituer un fichier de prospects actifs (phoning, actions terrain?).\n\n - Rendez-vous et Suivi :\n - Organiser des rendez-vous avec les prospects à la résidence : analyse de leurs besoins, visite de la résidence, établissement des devis, émission des contrats de location et des contrats d'abonnements aux services.\n\n - Développement du Chiffre d'Affaires :\n - Développer le chiffre d'affaires grâce à la commercialisation des séjours temporaires et au suivi clients.\n\n - Collaboration :\n - Suivre les orientations des prospects en collaboration avec le Conseiller commercial prospection.\n - Participer à des évènements locaux en vue de faire connaître la résidence.\n\n - Reporting :\n - Assurer le reporting et le suivi des objectifs commerciaux.\n\n \n - Compétences :\n - Écoute active, empathie, conseil, fidélisation de clientèle, esprit de service, sens du contact, rigueur dans le suivi des dossiers/prospects, curiosité commerciale, capacité d'anticipation et de négociation.\n - Maîtrise des outils informatiques : saisie des rendez-vous et des actions, suivi des prospects.\n\n - Conditions d'Exercice :\n - Horaires :\n - 35 heures hebdomadaires (entre 9h00 et 19h30 à ajuster selon l'organisation hebdomadaire).\n - 1 samedi sur 2 travaillé.\n - Dans les 6 premiers mois de l'ouverture de la résidence, un week-end (samedi/dimanche) sur 2 travaillé (convention de l'hôtellerie donc pas rémunéré double mais 2 jours de repos à prendre dans la semaine).?\n\n?Si vous êtes passionné par le secteur commercial et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !?\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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