Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, et sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable de site, le·a Formateur·rice référent·e polyvalent-e en savoirs de base, a pour mission d’accompagner les stagiaires sur le développement de compétences, principalement en mathématiques et en communication, en animant des ateliers de formation en collaboration étroite avec l’équipe pédagogique. https://www.e2c77.fr/
MISSIONS PRINCIPALES
- Animer des séquences collectives sur les savoirs de base adaptées à des niveaux différents.
- Elaborer, co-construire et mettre en œuvre des projets pédagogiques collectifs en équipe.
- Concevoir, préparer les outils et les ressources nécessaires à une démarche de pédagogie individualisée et participative, suivant les piliers de l’Approche Par Compétences et les besoins des stagiaires
- Valider les compétences des stagiaires dans une démarche de co-évaluation.
- Assurer la préparation, le suivi et l’évaluation de stages en entreprises.
- En tant que référent·e, accompagner et suivre le parcours de 8 à 12 stagiaires dans une dynamique d’insertion.
- Renseigner le parcours du jeune dans le système d’information et rassembler les documents de suivi requis (contrats, conventions de stages, évaluations, etc.).
- S’impliquer dans le développement pédagogique de l’E2C. en participant à des groupes de travail.
- Développer la pratique des NTIC
Formation Bac+3 et/ou expérience équivalente.
Expérience confirmée de l’accompagnement de personnes éloignées de l’emploi.
Expérience en enseignement des savoirs de base
Pratique de l’innovation, de l’approche par compétences et des pédagogies actives.
Expérience en matière de conduite de projet
Maitrise des techniques d’entretien individuel et d’animation de groupe
Maitrise des outils bureautiques et de communication.
Qualités d’écoute et de négociation.
Rigueur et organisation.
Aisance relationnelle et rédactionnelle.
L’École de la 2e Chance de Seine et Marne (E2C77) accompagne, sur ses quatre sites de Melun, Montereau, Chelles et Meaux, des jeunes de 16 à 25 ans, sortis du système scolaire depuis plus d’un an, pas ou peu qualifiés (CAP ou Bac sous conditions particulières) et motivés pour s’engager dans un parcours en alternance visant leur insertion sociale et professionnelle durable.
L’’E2C77 accueille plus de 400 jeunes par an, en entrée et sortie permanentes. Elle propose une formation en alternance de 8 à 10 mois portant sur l’acquisition de compétences clés, et l’élaboration puis la validation d’un projet professionnel.
L’E2C77 s’appuie sur un partenariat fort avec les entreprises du territoire, ainsi qu’avec les acteurs locaux de l’emploi, de l’insertion et de la formation.
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