Gestionnaire locatif junior (h/f)

Poste proposé: Conseiller location

Nous recherchons un Gestionnaire Locatif Junior (H/F) pour rejoindre notre cabinet immobilier situé à Nîmes. Ce poste s'adresse à un profil dynamique souhaitant évoluer dans un environnement stimulant, avec une double mission : assurer la gestion locative et contribuer au développement commercial de notre portefeuille de mandats de gérance. Missions principales 1. Gestion locative * Assurer la gestion administrative, juridique et technique des biens immobiliers confiés. * Récupérer et saisir les dossiers des nouveaux propriétaires et locataires dans le logiciel de gestion. * Rédiger les mandats de gestion et s'assurer de la complétude des dossiers. * Vérifier et traiter les dossiers de location, en lien avec l'assurance loyers impayés. * Gérer les demandes des propriétaires et locataires, répondre aux questions courantes. * Superviser et coordonner les interventions techniques (travaux, devis, suivi jusqu'à la réception). * Veiller au respect des obligations des locataires (paiement des loyers, entretien du bien, respect du règlement de copropriété). * Assurer le suivi des congés des locataires et organiser la relocation des biens. * Assurer la gestion administrative des baux et la mise à jour des diagnostics obligatoires. * Participer à la clôture annuelle des revenus fonciers en lien avec le service comptable. 2. Développement commercial * Identifier et prospecter de nouveaux propriétaires pour élargir notre portefeuille de gestion. * Proposer nos services de gestion locative en mettant en avant notre expertise et nos prestations. * Développer une relation de confiance avec les clients pour favoriser la fidélisation. * Participer à des actions commerciales et événements immobiliers pour accroître la notoriété du cabinet. Profil recherché · Formation en immobilier (BTS Professions Immobilières apprécié) ou expérience équivalente. · Connaissances en gestion locative, droit immobilier et gestion technique des biens. · Sens du relationnel et esprit commercial pour développer l'activité. · Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément. · Aisance avec les outils informatiques et logiciels de gestion locative. · Permis B souhaité pour assurer certains déplacements. Conditions du poste · Lieu : Nîmes · Type de contrat : CDI à temps plein · Rémunération : 26 000 € à 28 000 € brut annuel sur 13 mois selon profil et expérience. · Avantages : Mutuelle, participation aux frais de transport, primes sur performance commerciale · Du lundi au vendredi en forfait jours. Rejoignez notre équipe et participez activement au développement de notre activité de gestion locative ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 26¿000,00€ à 28¿000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel