Recrutement boeth - chargé des ressources humaines (f/h)

Recrutement BOETH - Chargé des ressources humaines (F/H)

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* Fonction publique : Fonction publique de l'État
* Employeur : Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC)
Direction générale de l'aviation civile
Nature de l’emploi: Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Nature du contrat: Non renseigné
Expérience souhaitée: Non renseigné
Rémunération: (fourchette indicative pour les contractuels) € brut/an Afficher la rémunération pour les fonctionnaires

Définition :
La mise en application du décret instaurant l'obligation, à compter de 2021, de produire et présenter annuellement devant les comités sociaux un rapport social unique (RSU) et de mettre en place en amont une base de données sociales (BDS), a nécessité la mise en place d'une organisation pour coordonner le recueil, le traitement et la mise à disposition des données et indicateurs RH qui la composent.
Au niveau de la DGAC, cette organisation implique différents acteurs et experts de la fonction RH et des systèmes d'information, au sein de la sous-direction des compétences et des ressources humaines (SDCRH) et plus largement du secrétariat général (Direction du numérique). Elle est supervisée et animée par la mission pilotage et qualité.
Le titulaire du poste contribue à la coordination, à la réalisation, et au suivi de la production de la BDS et du RSU. Il participe également au développement des évolutions informatisées de l'outillage.
Sa principale mission est d'organiser et de suivre les recueils, de veiller au respect du référentiel de calcul et de mise en forme des indicateurs, d'alimenter la BDS et de produire le RSU. La mission est réalisée en mode projet.
Le titulaire du poste peut également être associé aux études relatives aux effectifs autorisés et aux travaux permettant d'assurer la réalisation des missions du service, dont il assure le pilotage pour SDCRH : préparation des dialogues de gestion, préparation du comité RH, préparation des audits ISO.

- pilotage du projet outillage de la BDS, en appui de sa hiérarchie
- planification et suivi du projet, organisation et préparation des réunions de la mission,
- construction et suivi de tableaux de bord d'avancement du projet
- organisation du recueil des données auprès des contributeurs
conseil et appui méthodologique,
- contrôle, exploitation et analyse des données, calcul d'indicateurs,
- mise en forme de restitutions
- gestion documentaire et maintien du site sharepoint BDS.


Profil recherché

Savoir-faire :
- capacités d'organisation et d'adaptation,
- qualités d'expression écrite et orale,
- notions de base en matière de conduite de projet,
- maîtrise des outils bureautiques, notamment EXCEL avancé (tableaux croisés).

Savoir être :
- sens des contacts, de l'écoute et bonnes qualités relationnelles,
- sens du travail en équipe et goût pour les projets transverses,
rigueur et réactivité.

Connaissances :
- gestion des ressources humaines
- maitrise du SIRH et connaissance des outils RH


Niveau d'études minimum requis

* Niveau: Niveau 6 Licence/diplômes équivalents


Éléments de candidature

Les candidats doivent établir un dossier de candidature comportant obligatoirement :
- Une lettre de motivation ;
- Un Curriculum Vitae précisant leur formation et leurs compétences ;
- Les copies des diplômes ;
- Une pièce d’identité française ou européenne en cours de validité ;
- Toute attestation pertinente justifiant des expériences professionnelles, du niveau en langues étrangères, des stages et des formations diplômantes, actuels et antérieurs,
des attestations d'employeur avec appréciations qualitatives, tout autre document de nature à justifier la situation actuelle du candidat (stages, attestation de chômage,
etc.) ;
- Un justificatif de la reconnaissance du handicap en cours de validité. Les personnes intéressées indiqueront également avec précision, et de façon lisible, leurs coordonnées : adresses postale et électronique et numéros de téléphone fixe et portable.
Le dossier de candidature est à transmettre au plus tard le 30 mars 2025 à 23h59, terme de rigueur, soit :
· Par voie électronique à l’adresse suivante : concours-administratifs-sg-sdp@aviationcivile.gouv.fr
ou
· Par voie postale sous pli suivi ou en recommandé avec accusé de réception (le cachet de la poste faisant foi) à l’adresse suivante :
DIRECTION GÉNÉRALE DE L'AVIATION CIVILE
Secrétariat général
Division du recrutement (SG/SDCRH/GCRH) - 50, rue Henry Farman - 75720 PARIS
CEDEX 15
Tout dossier posté hors délai ou incomplet ne sera pas pris en considération.

Les candidats ne doivent pas déjà bénéficier de la qualité de fonctionnaire et doivent
remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics :
- Être de nationalité française ou ressortissant d'un des États membres de l'Union
européenne ou d'un autre État membre partie à l'accord sur l'Espace économique
européen. Les candidats en instance d'acquisition de l'une de ces nationalités sont
informés que celle-ci devra être obtenue au plus tard au moment de la titularisation ;
- Jouir de leurs droits civiques ;
- Ne pas avoir fait l'objet de condamnations inscrites au casier judiciaire.

recrutement d'une personne bénéficiaire de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (BOETH), par la voie contractuelle donnant vocation à titularisation en catégorie A, sur la base des dispositions de l'article L352-4 du Code général de la fonction publique.

Vacant à partir du 28/02/2025

#J-18808-Ljbffr