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Notre département MÉDECINS recrute et place en intérim, vacation, CDD et CDI, des médecins toutes spécialités en France, toutes régions. JBM vous propose des postes parfaitement adaptés à vos compétences et à vos souhaits. Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Ensemble, au service du soin.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement de soins médicaux et de réadaptation (SMR) en Normandie, un Médecin Coordonnateur (H/F). Cet établissement privé à but non lucratif, engagé dans le service public hospitalier, est reconnu pour la qualité de sa prise en charge et son accessibilité. Il accueille des patients en rééducation gériatrique et polyvalente, leur offrant un suivi personnalisé et une prise en charge adaptée.
Offrant un cadre de travail moderne et convivial, l'établissement est implanté au cœur d'une station thermale réputée. Son environnement naturel, entre forêts et lac, favorise le bien-être des patients et des professionnels. Proche des commodités et facilement accessible, il constitue un cadre idéal pour concilier engagement médical et qualité de vie.
Titulaire d'un Doctorat en Médecine et inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins, vous possédez idéalement une expérience en réadaptation et/ou en gériatrie. Vous avez des compétences en gestion d'équipe et en coordination de projets médicaux. Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous savez travailler en réseau et êtes impliqué(e) dans l'amélioration des pratiques médicales.
Merci de postuler en ligne ou de contacter en toute confidentialité :
Célia HOURLIER
En tant que Médecin Coordonnateur (H/F), vous serez responsable de l'organisation et de la coordination des soins médicaux. Vous garantirez la qualité des prises en charge et contribuerez activement au développement du projet médical en lien avec les équipes soignantes et la direction.
Missions principales
- Définir et mettre en œuvre le projet médical de l'établissement.
- Superviser l'activité médicale et assurer le bon fonctionnement des unités de soins.
- Organiser les admissions et le suivi des patients en veillant à leur sécurité.
- Encadrer et accompagner l'équipe médicale dans une démarche d'amélioration continue.
- Participer aux instances de gouvernance et à la certification HAS.
- Renforcer les collaborations avec les acteurs de santé du territoire.
- Assurer une gestion efficiente des ressources et des indicateurs d'activité.
Conditions de travail
- Statut cadre au forfait avec un minimum de 12 RTT.
- Rémunération selon expérience, conforme à la convention collective de l'établissement.
- Avantages sociaux : prime d'intéressement, complémentaire santé, prévoyance, avantages CSE.
- Accès à la formation continue et participation à des congrès professionnels.
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