Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chargé de relation client (H/F) Un centre d'appels c'est :
- L'accompagnement du client dans sa vie de consommateur (explications de factures ; paiement en ligne ; ajustement du forfait ; réclamations?)
- Et la proposition de services supplémentaires gratuits (mensualisation et digitalisation)
Vous interviendrez sur :
- La vente de solutions digitales adaptées au besoin du client professionnel
- La fidélisation
Tranche horaires : 8h ? 20 h du lundi au samedi (9/16 samedis travaillés)
Longue mission de 35H par semaine
Les +
Une rémunération (fixe + variable) et la possibilité de remporter des challenges. Vous êtes...Une personne ayant un bon relationnel, le sens du résultat et à l'aise avec les outils informatiques ?
Souriant, Autonome et persévérant sont les termes qui vous définissent ?
Nous recherchons avant tout un potentiel !
Alors n'hésitez pas, postulez ! Toute candidature sera étudiée
Accessible en transport en commun.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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