Description du poste :
Contrat : Intérim 3 mois (renouvelable)
Lieu: Gennevilliers
Temps de travail: 35H00
Horaires: 09H00 à 17H00
Rémunération: 35 000 euros / 13 mois
Avantages: TR 7,30 euros prise en charge à 50%.
Remboursement transport
Statut: employé
Déplacements à prévoir
Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le domaine des produits pharmaceutique un chargé de formation h/f.
Vos missions principales seront:
Mise en œuvre des actions de formation***Mettre en place les formations collectives pour les établissements et au niveau national attribuées ainsi que les formations individuelles des salariés du siège
* Planifier les actions de formation et veiller au bon respect de la logistique : communication, inscription, convocation, bon de commande, feuilles de présence, évaluation.
* Veiller au bon déroulement des sessions : accueil du formateur, des participants, etc.
* S'assurer de la bonne gestion administrative des dossiers (saisie des actions, suivi des coûts, etc.)
Gestion des e-Learning***Gérer les inscriptions aux formations e-Learning du Groupe et s'assurer du suivi de la participation
· Communiquer les formations disponibles et les plateformes e-Learning du groupe ( Degreed, Linked, etc )
· Assurer le suivi administratif et la traçabilité des formations e-Learning
· Être le contact pour les formations du Groupe (Compliance, securité, etc ) et assurer le suivi des formations du groupe à niveau locale.
Reporting***Réaliser, faire le suivi et mettre à jour les données mensuellement
* Donner du support dans le reporting des indicateurs mensuels
* Consolider et analyser les évaluations à chaud et à froid et proposer un plan d'action de cas échéant.
Autres***Répondre aux tickets sur les actions formation en utilisant la plateforme de gestion des questions/ problèmes du Groupe ( Service Now )
DONNEES CHIFFREES : donner du support dans le suivi du budget de Formation.
PROFIL (compétences & expérience) :
De formation Bac+3/4, spécialisée en RH, vous disposez d'une expérience de 3 à 6 ans dans le domaine de la formation, idéalement dans la gestion de e-Learning
Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, Powerpoint)
Vous êtes à l'aise avec les plateformes et les outils digitaux de formation ( LMS ou TMS )
Vous disposez d'un excellent relationnel et êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre capacité à gérer simultanément plusieurs projets
Un niveau B1/B2 d'anglais est nécessaire pour ce poste.
Envie d'un nouveau challenge? N'hésitez pas à postulez !!!
Description du profil :
PROFIL (compétences & expérience) :
De formation Bac+3/4, spécialisée en RH, vous disposez d'une expérience de 3 à 6 ans dans le domaine de la formation, idéalement dans la gestion de e-Learning
Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, Powerpoint)
Vous êtes à l'aise avec les plateformes et les outils digitaux de formation ( LMS ou TMS )
Vous disposez d'un excellent relationnel et êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre capacité à gérer simultanément plusieurs projets
Un niveau B1/B2 d'anglais est nécessaire pour ce poste.
Envie d'un nouveau challenge? N'hésitez pas à postulez !!!
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.