FORMATION EN SECRÉTARIAT MÉDICAL OBLIGATOIRE
Missions :
Rattaché(e) à la direction, vous travaillerez au secrétariat médical (3 secrétaires), en lien avec l'équipe pluridisciplinaire administrative, médicale, sociale, de soins et de rééducation. Vos différentes missions et activités consisteront à gérer la partie administrative et médicale du dossier du patient :
En tant que secrétaire médico-administrative :
- Gérer et suivre les plannings des médecins
- Gérer les dossiers patients en hospitalisation complète ou de jour, et consultations, de l'admission à la sortie
- Saisir et/ou mettre en forme les comptes rendus et les courriers médicaux
- Prendre les rendez-vous internes et externes pour les usagers
- Assurer l'organisation du transport des patients vers les structures médicales externes
- Réaliser un suivi des examens complémentaires faits en dehors et mettre à jour le dossier patient
- Organiser l'archivage des dossiers médicaux
- Accueillir et orienter les usagers et leur famille selon leur mode de prise en charge (en direct ou par téléphone)
En tant que Technicien(ne) de l'information médicale, en lien avec le médecin DIM :
- Recueillir et contrôler des informations relatives à l'activité médicale : exhaustivité, cohérence et qualité des données et du codage des actes
- Traiter des informations relatives à l'activité administrative ou médicale pour analyse :
o Production d'informations pour analyse : extraction des données du système d'information, correction et mise en cohérence des données
o Préparation et envoi des rapports à l'ATIH
o Réalisation de statistiques dans le cadre d'études
o Production des tableaux de bord et de suivi de l'activité, de requêtes ponctuelles
o Appui technique et formation des secrétaires médicales, des soignants et des médecins dans leur activité de saisie des informations (diagnostics et des actes selon la classification CIM-10 et les nomenclatures en vigueur, .)
o Veille documentaire et règlementaire sur la gestion du PMSI
Vos activités seront réalisées tout en garantissant le respect des secrets médical et professionnel des informations concernant les personnes prises en charge.
De plus, vous serez amené(e) à participer aux réunions pluridisciplinaires, aux instances de l'établissement et/ou aux groupes de travail. Vous participez activement à l'amélioration continue et à la sécurité des soins et au respect des indicateurs qualité.
Profil :
Secrétaire médical(e) ou médico-social(e) diplômé(e) ou avec une expérience significative.
Une première expérience dans un poste de TIM serait appréciée
Maîtrise de l'orthographe et des outils de bureautique.
Technique de saisie avec dictaphone
Connaissance de la nomenclature des actes médicaux
Sens du contact et du service, bienveillance et disponibilité
Rigueur et dynamisme, sens du travail d'équipe
Utilisation des ouvrages de codage des actes médicaux en SSR (CIM-10, référentiels spécifiques.)
Une formation à la gestion du PMSI en SSR pourra être proposée au candidat pour faciliter son intégration dans le poste.
Conditions particulières :
Poste à pourvoir le 02/01/2025.
Horaire hebdomadaire : 39 heures et 20 RTT.
Experience: 1 An(s) - en institution
Compétences: Accueillir, orienter et renseigner un patient,Actualiser le dossier médical du patient,Renseigner des documents médico-administratifs,Organiser la coordination des professionnels de santé (internes et externes) intervenant dans l'établissement,Planifier et coordonner les rendez-vous médicaux
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.