Formateur spl h/f

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !

Votre agence RAS Interim Louviers, recherche un(e) formateur SPL H/F.


Formation/Monitorat

En lien avec l’exploitation, vous organisez, animez les formations :

* de base/recyclages ou toute autre formation transport nécessaire aux conducteurs routiers dans le cadre de l’exercice de leur fonction et vous en assurez le suivi

* à l’écoconduite et objectivez les conducteurs à l’application de cette bonne pratique (consommation de carburant)

- Vous évaluez les salariés formés et l’efficacité des formations dispensées (via des indicateurs que vous mettez en place)

- Vous vous impliquez dans la mise en place de nouveaux projets

- En lien avec le service Ressources Humaines, vous participez à l’élaboration du plan de formation prévisionnel des conducteurs routiers

- Vous participez activement à l'intégration des nouveaux conducteurs : à ce titre, vous êtes tuteur d’intégration

Sécurité / Réglementation

- Vous vous tenez informé de l’évolution de la réglementation Transport

- Vous appliquez et faites appliquer les procédures de travail définies

- Vous respectez et faites respecter les règles de sécurité des biens et des personnes, ainsi que les règles de sécurité sanitaire (chaîne du froid le cas échéant, …)

- Vous sensibilisez et contribuez à la prévention des risques pour les personnes, les biens ou l'environnement

Coopération transverse

- Vous relayez et structurez les informations ascendantes et descendantes

- Vous évaluez la performance individuelle des conducteurs routiers en la reportant à l’exploitation

- Vous proposez et mettez en place les moyens et ressources nécessaires à la réalisation des objectifs

- Vous êtes force de proposition dans votre domaine de compétence sur tous projets d’améliorations.

Vous rendez compte à votre N+1 des problèmes rencontrés dans la réalisation de votre mission, des solutions proposées, ainsi que des résultats obtenus


Compétences techniques spécifiques

- Connaissance de la chaîne logistique/transport

- Connaissance de la réglementation transport et des règles d'hygiène et de sécurité

- Savoir transmettre

- Savoir concevoir des supports simples/pédagogiques de formation

- Savoir appliquer méthodiquement des procédures explicites

- Savoir échanger/formaliser/synthétiser des informations

-Avoir le permis C et CE

Comportements professionnels

- Adaptabilité

- Coopération transversale

- Diplomatie

- Ecoute active

- Etre force de proposition

- Expression aisée et fluide

- Gestion des priorités

- Organisation, rigueur

- Persévérance

- Pédagogie

- Prise de recul

- Réactivité

-Sens du service clients

Avantages :

* Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

* CET 5%

* Acompte de paye à la semaine si besoin,

* Possibilité d’intégration rapide, de formation et d’évolution,

* Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…)

* Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d’une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)