It risk manager h / f

Le collaborateur aura les principales responsabilités suivantes :


Gestion des risques opérationnels et risques Cyber :

* Suivi des actions de remédiation concernant les risques opérationnels et les risques Cyber
* Design des KRI (Key Risk Indicators) en collaboration avec les Risk owners
* Suivi mensuel des KRIs mis en place
* Consolider un reporting sur le statut d’avancement des recommandations pour le management et pour les différentes instances de gouvernance du client.
* Préparation des dossiers pour le comité des risques (Resilience Committee)
* Participation à l’exercice trimestriel de Risks Self Assessment (RSA)
* Assurer l’interface et la coordination permanente entre l’IT et le Risque opérationnel 2nde ligne / Risque Cyber 2nde ligne
* Réaliser des Gap analysis des Technology risk policy and Technology Standard suivant chaque mise à jour


Suivi des audits externes :

* Suivre et coordonner les audits externes (CACs, régulateurs)
* Constituer le point d’entrée pour le département IT et assurer la coordination entre les auditeurs externes et l’IT pour la collecte des éléments
* Assurer un suivi et un reporting régulier au management sur l’avancement des livrables demandés par les auditeurs externes
* Analyser les risques remontés par les CAC, travailler en collaboration avec les IT managers pour définir les plans de remédiation
* Coordonner avec la Deuxième Ligne de Défense Risk (Ops et Cyber) les clôtures des actions de résilience issues des audits externes
* Assurer et animer les weekly meetings avec les CAC


Suivi des demandes de la Conformité :

* Consolider les contributions de la DSI aux divers rapports réglementaires annuels (AMF, REGSCI, CCO reports)
* Définir avec les IT managers les plans de remédiation des findings identifiés dans les rapports réglementaires
* Suivre et coordonner avec les IT manager les réponses aux demandes des équipes Compliance
* Suivre et coordonner avec les IT manager les plans de remédiation
* Coordonner avec la Deuxième Ligne de Défense Risk et la Deuxième Ligne de Défense Compliance la clôtures des actions de compliance
* Assurer et animer les weekly meetings avec les équipes Compliance


Qualifications requises :

* Entre 6 à 10 ans d’expérience professionnelle maximum, avec une expérience significative en IT et en Risque opérationnel IT
* Qualités requises : capacités d’analyse et de synthèse, autonomie, rigueur, proactivité, bonne organisation personnelle, excellentes qualités relationnelles, excellentes qualités rédactionnelles en anglais, capacité à traiter des problématiques transverses et variées.
* Maîtrise de l’anglais courant indispensable : les échanges professionnels et la documentation sont en anglais (langue de travail) et une partie des interlocuteurs sont anglophones.
* Très bonne maîtrise de Excel est essentielle
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