L'hôpital de Saint-Aignan, doté de 453 lits et places, est composé des services suivants :
25 lits de médecine polyvalente,
30 lits de soins de suite-réadaptation (SSR).
288 lits et places d'hébergement pour personnes âgées dépendantes
le Centre médico-social (110 lits et places) assurant la prise en charge d'un public handicapé
Définition :
Sous la responsabilité et le contrôle effectif d'un pharmacien:
préparer, délivrer, gérer et approvisionner les médicaments et les dispositifs médicaux
Activités :
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)
- Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine
- Conditionnement de produits et / ou de matériels spécifiques au domaine d'activité
- Constitution et contrôles des dotations de services dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux
- Délivrance de médicaments et de dispositifs médicaux
- Établissement / actualisation, organisation et mise en oeuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité
- Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)
- Préparations pharmaceutiques
- Réalisation des opérations d'approvisionnement et de gestion
- Veille professionnelle et développement professionnel continu
Savoir-faire :
- Analyser et adapter sa pratique professionnelle au regard de l'évolution des recommandations
- Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements et consommables dans son domaine de compétence
- Analyser les prescriptions, les demandes de médicaments ou de produits ou les ordonnances
- Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes
- Classer des données, des informations, des documents de diverses natures
- Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
- Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaire à la pratique de son métier
- Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité.
Savoir-être :
- sens du travail en équipe
- capacités relationnelles, autonomie et grande écoute
- savoir rendre compte, organiser son travail, gérer les imprévus et mettre des priorités
- rigueur dans le suivi des demandes, méthode et organisation
- disponibilité
- curiosité professionnelle.
Secret professionnel :
Obligation prévue dans le statut général de la Fonction publique hospitalière (pour tout ce qui concerne les faits et informations connus dans l'exercice ou à l'occasion des fonctions exercées).
Discrétion professionnelle :
La discrétion professionnelle est aussi une obligation statutaire et d'une importance beaucoup plus marquée pour ce type de poste. L'indiscrétion professionnelle est une faute disciplinaire.
Risques professionnels :
- Gestes répétitifs
- Manutention liée au port de charges lourdes, Troubles musculo-squelettique
- Piétinement.
- agents infectieux hospitaliers.
- Utilisation des produits nettoyants - désinfectants
Liaisons hiérarchiques :
- Directrice des services de soins.
Liaisons fonctionnelles :
- Pharmacien pour l'organisation de l'activité quotidienne et le contrôle technique
- Agents administratifs de la pharmacie à usage intérieur pour la gestion administrative de l'activité
- Personnel paramédical des unités de soins et patients pour la délivrance des médicaments
- Services logistiques internes pour la gestion des activités ( approvisionnement, nettoyage ....)
Pré-requis :
Brevet professionnel de préparateur en pharmacie
Diplôme de préparateur en pharmacie hospitalière
Experience: Débutant accepté
Compétences: Modalités de stockage,Contrôler la conformité des données,Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …),Contrôler l'état des stocks,Réaliser des préparations pharmaceutiques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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