Sous la responsabilité du service Ressources Humaines, vous vous voyez confier des missions telles que:
Gestion de tâches administratives quotidiennes: arrêt maladie, mutuelle, envoi du courrier interne/externe.;
Gestion de la paie: éléments variables, saisie des arrêts maladie, des congés.
Renseigner les tableaux de suivi (embauches, avenants);
Rédaction de contrats de travail et d'avenants;
Gestion de tableaux de bord divers;
.
Pour mener à bien cette mission, vous préparez un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +3 dans le domaine des Ressources Humaines.
Vous disposez également d'un bon relationnel, êtes dynamique et curieux.se et maîtrisez les outils du PACK Office.
Experience: Expérience exigée
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l'avenir de tous.
L'ambition du groupe est d'être le leader mondial de la construction durable.
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