Ash / agent polyvalent de restauration

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Poste : Vice-Président Senior

Localisation : Brest

Durée : 2 ans

Le Crédit Mutuel Arkéa est un groupe bancaire coopératif, territorial et collaboratif de 10 500 collaborateurs. Il innove pour répondre aux défis d'un secteur bancaire en pleine mutation, avec une trentaine d'entités et une centaine de métiers différents.

Responsabilités :

1. Recrutement :
* Analyser le besoin et réaliser le brief de poste avec le manager
* Définir la stratégie d'acquisition (jobboards, sourcing, cabinet...)
* Rédiger et diffuser les annonces et/ou messages d'approche directe
* Analyser les candidatures reçues
* Envoyer et analyser les tests de recrutement
* Réaliser les préqualifications
* Organiser et/ou conduire les entretiens avec les managers
* Finaliser le recrutement : aide à la décision, proposition d'embauche, négociation, clôture
* Maintenir le lien avec les candidats et les managers tout au long du processus
1. Administratif :
* Assurer la mise à jour des outils en temps réel
* Participer au traitement des boîtes mails collectives du service
2. Campus Management / Marque employeur :
* Assurer la relation de partenariat avec une ou plusieurs écoles
* Organiser et/ou participer à des événements de recrutement ou de marque employeur (forums, jobdating...)
* Réaliser des études, recherches, analyses selon les besoins du service

Opportunités :

1. Découvrir la variété des métiers du Crédit Mutuel Arkéa
2. Se former au recrutement temporaire : interim, CDD, stage, alternance
3. Se former au recrutement permanent : CDI et mobilité interne
4. Travailler en synergie avec les autres services de la DRH

Processus de candidature :

Postulez à cette annonce en précisant votre projet de formation, la zone géographique de votre recherche et en proposant un CV en français.

Qualités et compétences recherchées :

* Engagement
* Esprit d'initiative et d'équipe
* Capacités d'apprentissage et d'adaptation

Conditions :

Niveau d'études : Préparation d'un Master RH ou autre master avec une majeure RH ou équivalent (en 2 ans).

Modalités :

Nous favorisons les contrats d'apprentissage, mais nous traitons aussi des contrats de professionnalisation pour les cas de reconversion.

Le Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, garantissant un cadre de travail respectueux de la diversité.

Avec cette opportunité d'alternance, nous vous offrons :

* La possibilité d'apprendre au contact de tuteurs expérimentés
* De vous former à des méthodes de travail collaboratives
* Une expérience professionnelle au sein d'un grand groupe de bancassurance
* De travailler pour une entreprise engagée dans l'accompagnement des transitions environnementales et sociétales.
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