Mécanicien engins chantier travaux publics (h/f)

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Vous êtes un(e) passionné(e) de la mécanique d'engins de chantier et souhaitez intégrer une équipe dynamique ?

À propos de la mission

En tant que Mécanicien Engins TP (h/f), vous serez responsable des tâches suivantes :

* Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques sur les engins de chantier.
* Assurer les opérations d’entretien préventif et curatif des engins (vidanges, filtres, graissages, etc.).
* Effectuer les réparations complexes : moteurs, transmissions, systèmes hydrauliques.
* Tester les engins après intervention pour garantir leur bon fonctionnement.
* Collaborer avec les chefs de chantier pour optimiser la disponibilité des équipements.
* Respecter les règles de sécurité et les procédures de maintenance.
Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 € - 13,00 € par heure
Avantages :

* 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37€ - 15,73€
* Demandes d’acompte en 24h
* Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
* Tous vos services dans une application
* Accès rapide à tous vos documents sur notre application
* Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché

* Formation : CAP/BEP à Bac Pro en maintenance des engins TP ou équivalent.
* Compétences techniques : Solides connaissances en mécanique, hydraulique et électricité des engins de chantier.
* Qualités : Rigueur, esprit d’équipe, autonomie, capacité à travailler en environnement extérieur.
* Expérience : Au moins 6 mois


iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.