Description du service :
Au sein de la direction commerciale Epargne Salariale & Retraite, rattaché à l’équipe Grandes Entreprises composée de 10 personnes, le candidat assistera l’équipe commerciale dans la réalisation de différentes missions d’accompagnement et de développement commercial.
Missions :
L'objectif sera d’être en capacité d’assurer les missions suivantes :
- Préparer tout document d’analyse, de présentation, de reporting, et de communication susceptible d’être présenté en clientèle ;
- Analyser le dispositif d’épargne salariale ou retraite (accords, gammes de fonds, politique d’abondement) et proposer des solutions d’optimisation du dispositif ;
- Accompagner le commercial en rendez-vous et participer à la présentation/ à l’animation du rendez-vous ;
- Aider les commerciaux dans la démarche d’optimisation de leur portefeuille (tenue de compte et gestion financière) et de suivi de plans d’actions commerciales en lien avec le Directeur Commercial ;
- Animer un portefeuille de clients (selon aisance et acquisition des connaissances).
Apport de l’alternance :
Pleinement intégré à l’équipe commerciale, votre mission reflètera une prise de responsabilité croissante au fur et à mesure de votre acquisition de connaissances.
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