Chargé de recouvrement et crédit (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower BREST TERTIAIRE, recherche 1 Chargé de crédit et recouvrement H/F pour son client SDMO industrie, filiale du groupe américain KOHLER, constructeur de groupes électrogènes, situé à Guipavas.

Notre client attache beaucoup d'importance à l'intégration de ses nouveaux collaborateurs et à la qualité de vie au travail. La mission, d'une durée de 2 mois en intérim, est à pouvoir dès le 20 janvier 2025. Ce que l'on attend de vous :
- Analyse et suivi des crédits documentaires export jusqu'au parfait paiement,
- Mise place des garanties de marché auprès de nos banques,
- Gestion du risque client : relances paiements, blocage ou levée des statuts financiers des commandes, analyser les comptes clients et fixer les limites de crédit,
- Validation financière des commandes clients Export et celles de nos filiales espagnole, belge et allemande,
- Recouvrement créances Export

TYPE DE CONTRAT :

Contrat d'intérim, 35H hebdomadaire


AVANTAGES ET RÉMUNÉRATION :
- Rémunération : 14,86 euros brut par heures travaillées - 13ème mois dès 2 mois d'ancienneté -
- Congés payés
- Mutuelle et prévoyance santé
- Transport pris en charge à hauteur 50%
- Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
- Comité d'Entreprise (Participation aux remboursements de vos vacances, loisirs, sport, bon d'achats rentrée des classes, mariage, naissance, voyages, chèques vacances...)
- FASTT (Garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...)
Vous êtes issu d'une formation de niveau Bac + 2 en Commerce International et/ou vous disposez d'une expérience dans une fonction similaire.
?
Vous maîtrisez QAD et les outils de bureautique.

Vous êtes très organisé, méticuleux, autonome, curieux et possédez un bon sens relationnel ? Vous pratiquez l'anglais ?

Vous souhaitez embarquer dans une belle aventure, postulez dès maintenant !


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap