Chargé d’appui commercial epargne retraite et salariale

Vos missions au quotidien

Le marché de l’épargne retraite et salariale (ers) en France dispose d’un potentiel de développement significatif, porté par un environnement réglementaire et économique qui incite les entreprises à renforcer leur politique en matière de protection sociale.

Pour renforcer l’accompagnement de ses clients entreprises dans la conception et le déploiement de leurs dispositifs d’épargne d’entreprise et ainsi leur proposer une approche globale, le groupe Société Générale s’appuie sur la ligne métier « épargne dans l’entreprise » pilotée par Société Générale Assurances, qui est acteur de référence sur ce marché.

Au sein de la direction commerciale grands comptes et courtage, votre rôle consiste à venir en appui des équipes commerciales en participant activement à la préparation des propositions, à la mise en œuvre des dispositifs, solutions retenues, et actions commerciales par une coordination des différents services contributeurs.

Concrètement, vous serez amené à:

1. Préparation des propositions commerciales et supports connexes à l’animation du portefeuille clients
2. Participation à la préparation et mise en œuvre des actions commerciales
3. Préparation du traitement des demandes clients (sous la supervision du chargé d’affaires) n’impliquant pas de négociation commerciale
4. Accompagnement du chargé d’affaires dans la mise en œuvre/évolutions des contrats et prestations

Et si c’était vous?

1. Vous préparez un Bac+4 ou +5 en école de commerce ou université spécialisé en finances, gestion d’actifs ou assurances.
2. Organisé, doté de qualités relationnelles et rédactionnelles
3. Proactivité et adaptabilité
4. Rigueur, autonomie, dynamisme, transversalité et esprit d’équipe
5. Un niveau d’anglais courant est requis pour ce poste

Poste à pourvoir en Alternance, basé à La Défense (92), pour une durée de 1 ou 2 ans à partir de septembre 2025.

Plus qu’un poste, un tremplin

Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

A la fin de vos études ou de votre VIE, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.

Pourquoi nous choisir?

Au cœur de la stratégie de développement du groupe Société Générale, la mission de Société Générale Assurances est de protéger ses assurés et leurs biens, sur le long terme et à toutes les étapes de leur vie. Nous proposons une gamme complète de produits et de services répondant aux besoins de la clientèle de particuliers, de professionnels et d’entreprises, en matière d’assurance vie épargne, d’épargne retraite, et de protection des personnes et des biens.

Nous nous engageons à promouvoir la responsabilité sociale et environnementale dans le cadre de notre activité: en tant qu’employeur responsable pour nos 2900 collaborateurs en France et dans 8 pays à l’international, en tant qu’assureur responsable auprès de nos 14 millions de clients et en tant qu’investisseur responsable et acteur de l’économie réelle.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, innover et entreprendre font partie de notre ADN.

L’intégration de nos collaborateurs ainsi que le développement de leurs compétences est au cœur de nos préoccupations. Avec les managers et les correspondants RH, nous proposons un accompagnement de proximité pour le développement de chacun. Des programmes de formation et d’apprentissage riches et variés sont proposés et des moments d’échange avec le management sont organisés pour présenter la stratégie, les projets clés et fédérer les collaborateurs autour de notre ambition.

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