Le GRETA recrute à POITIERS Un Formateur(trice) en vente/commerce:
FONCTIONS PRINCIPALES :
Sous la responsabilité du chef d'établissement support du GRETA, et des chefs d'établissements responsables pédagogiques des actions de formation, il ou elle :
- Assurera des interventions en formation auprès de groupes d'adultes préparant le titre professionnel Conseiller Commercial - dans le respect des
référentiels de certification et des parcours des stagiaires.
- Construira des parcours de formation en lien avec d'autres intervenants(formateurs et professionnels des secteurs de la vente et du commerce) ;
- Préparera l'ensemble des documents supports (création de supports pédagogiques de formation et d'évaluation, dossiers à transmettre aux
stagiaires formés, exercices.) nécessaires à son intervention
- Vérifiera la compréhension et l'acquisition de connaissances/compétences des stagiaires confiés par des évaluations en cours de formation
- Assurera les relations avec les entreprises d'accueil des stagiaires
- Contribuera à l'évolution de l'offre de formation du GRETA
- Contribuera à la coordination de l'action.
PROFIL RECHERCHE :
- Titulaire d'un Diplôme de niveau 4 ou 5 dans le secteur de la vente ou du commerce, ou expérience équivalente.
- Titulaire d'un titre de formateur d'adultes ou suivi de modules de formation de formateur d'adultes appréciés.
- Expérience professionnelle de tuteur et/ou de formateur appréciée.
- Connaissance des titres professionnels du ministère du travail appréciée.
CARACTERISTIQUE de L'EMPLOI :
Vacations (12 à 15 heures par semaine) au taux horaire brut de 27,90 €,
A pourvoir à compter du 15 octobre. Candidature à transmettre avant le 1er octobre.
- Aisance relationnelle.
Experience: 2 An(s) - si pas de diplôme
Compétences: Techniques pédagogiques,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Préparer, animer des séquences de formation,Créer des outils pédagogiques,Elaborer des progressions pédagogiques,Elaborer des contenus de formation ,Maîtriser les outils numériques et informatique,Communiquer avec aisance à l'écrit et à l'oral,Assurer une veille sur les innovations pédagogique,Accompagner et évaluer les apprenants
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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