Sage femme à domicile h/f

Fed Medical, cabinet de recrutement dédié aux professionnels du secteur de la santé, recherche dans le cadre d'un recrutement en CDI, une sage-femme pour intégrer un service d'HAD. Je suis Vanessa consultante en recrutement sénior au sein du cabinet Fed Medical, et je recherche pour un de mes clients, établissement spécialisé dans l'hospitalisation à domicile, un(e) sage-femme en CDI.

Vous êtes à l'écoute du marché ou en recherche active d'une première/nouvelle opportunité de carrière ? Voici un poste qui pourrait vous intéresser

Au sein de ce service d'hospitalisation à domicile, vous rejoindrez une équipe composée de pédiatre, sage-femme, cadre de santé, IDEC, IDE, PUER, AS, médecin coordonnateur
et assurerez des missions de coordination ainsi que des soins.

Vous travaillerez en lien avec les pédiatres et le responsable du pôle mère-enfant et en étroite collaboration avec les autres sage-femmes de l'HAD, les sage-femmes libérales, les sage-femmes hospitalières.

Vous aurez ainsi pour missions :
- D'assurer le suivi des patientes en HAD obstétrique (ante et post-partum), de l'admission à la sortie de l'HAD,
- D'assurer les soins aux patientes,
- D'être en lien constant avec les libéraux et le personnel hospitalier, pour fluidifier la prise en charge des patientes,
- De participer aux staffs (intra-hospitalier et interne à l'HAD),
- De participer au développement de l'HAD,
- De participer aux réunions institutionnelles en lien avec votre fonction (groupe de travail, démarche qualité),
- De développer les partenariats avec les acteurs institutionnels : PMI, réseaux de périnatalité, secteur social

Le poste est à pourvoir dès à présent au statut cadre.

Rémunération : Selon la CCN 51 + prime Ségur + prime décentralisée soit pour un débutant l'équivalent de 37,5K€ brut annuel. Après 10 ans d'ancienneté le salaire s'élève à 44K€ brut annuel.

A cela vous pourrez ajouter différents avantages :
- 6 semaines de congés payés et 12 RTT ;
- Une intégration accompagnée et individualisée d'au moins 4 semaines ;
- Une voiture de fonction (boite automatique) ;
- La possibilité d'avoir une place en crèche et/ou une aide au logement ;
- Des primes de cooptation de 300€