Détails de l'offre
Famille de métiers Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Sous les directives de la Directrice Générale des Services, du Coordinateur, le Responsable des Ressources Humaines travaille de manière collaborative et transversale.
- Gestion de la paie sur le logiciel PARME,
- Comptabilité Missions / conditions d'exercice - Gestion de la paie jusqu'à l'envoi à la DGFP
- Rédaction et suivi des actes administratifs aux nominations, recrutements, avancements, absences, formations, visites médicales, mutations, retraite
- Suivi des arrêts maladie et des remplacements éventuels : maladie ordinaire, longue et grave maladie, accident de service...
- Suivi des visites médicales : visite médicale d’embauche, périodique, de reprise après arrêt
- Suivi des formations professionnelles CNFPT et autres...
- Collecte des informations nécessaires à l’élaboration du RSU, saisie sur le site.
- Mise à jour des dossiers individuels.
- suivie des congés, CET...
- Comptabilité : saisie des mandats / titres
- Vérifier les imputations comptables et contrôler les pièces justificatives
- Rattachements charges, produits et restes à réaliser.
- Assurer la gestion des inventaires (immobilisations et amortissements)
- Diverses taches administratives... Profils recherchés • Connaissance et réglementation de l’administration générale.
• Maîtrise du statut de la Fonction Publique Territoriales.
• Maîtrise des logiciels WORD, EXCEL…
• Connaissance des logiciels métiers PARME, CORAIL, AMBRE, IVOIRE
• Savoir gérer les urgences, gérer son temps et respecter les délais.
• Être autonome et rigoureuse.
• Avoir le sens su service public.
• Discrétion professionnelle et devoir de réserve.
• Avoir le sens des responsabilités.
• Savoir travailler en équipe et en transversalité.
• Avoir une aisance rédactionnelle et un esprit de synthèse.
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