Agent de conditionnement h/f

Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et contribuer au conditionnement de compléments alimentaires ? Notre agence Manpower Montpellier Industrie recherche un Agent de conditionnement (H/F) pour l'un de ses clients, un acteur majeur du secteur pharmaceutique. Vos missions seront les suivantes :
\nIntégré(e) à une équipe de production, vous participerez aux différentes étapes du processus de conditionnement? en veillant à ce qu'ils soient aussi parfaits qu'un petit gâteau fraîchement sorti du four :
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? Réaliser la mise en gélule, en comprimé ou le conditionnement des compléments alimentaires.
? Identifier et peser les matières premières nécessaires à la production.
? Effectuer le mélange des matières premières selon les procédures établies.
? Assurer la conduite des machines de production.
? Nettoyer les ustensiles et le poste de travail pour garantir un environnement conforme aux normes d'hygiène et de sécurité.
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Horaires de travail : (variables selon l'organisation de la production)
? Journée : 8h15-12h15 / 13h15-17h15
? Posté : 5h30-13h ou 13h-20h20
Votre profil :
? Vous êtes rigoureux(se) et minutieux(se), avec une première expérience en production industrielle, agroalimentaire ou pharmaceutique.
? Vous appréciez le travail en équipe et respectez les normes de sécurité et d'hygiène strictes.
? Une connaissance des BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication) est un plus.
\n?Vos avantages :
? Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
? Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
? Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8 % (plus intéressant qu'un livret A !)
? Des avantages CSE & CSEC pour profiter de la vie en dehors du travail
? FASTT : aide au logement, garde d'enfants, location de véhicule
\n?Le processus de recrutement :
Si votre candidature est retenue, voici les étapes :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité?)
- Un entretien avec le client
\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap