Géomètre (h/f)

Job Agde, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un(e) Géomètre (H/F) pour un client situé à Bouzigues, 34140.

En tant que Géomètre, vous serez impliqué(e) dans la réalisation de relevés topographiques et de plans destinés à divers projets de construction et d'aménagement.

Vos missions pour ce poste :

- Réalisation de relevés topographiques : Effectuer des relevés précis sur le terrain en utilisant divers outils de mesure tels que le théodolite, le GPS et le scanner 3D.
- Établissement de plans et documents techniques : Produire des plans topographiques, des cartes et des relevés destinés aux architectes, ingénieurs et autorités compétentes.
- Calculs et analyses techniques : Effectuer des calculs de surfaces, volumes et altimétries, analyser les données recueillies sur le terrain et vérifier leur cohérence.

Le profil pour ce poste :

- Maîtrise des outils de mesure topographique : Connaissance approfondie des instruments de mesure tels que les stations totales, le GPS différentiel, etc.
- Capacité d'analyse et rigueur : Capacité à analyser les relevés, identifier les erreurs éventuelles et fournir des données fiables.
- Compétences en CAO/DAO : Expérience avec des logiciels de conception assistée par ordinateur (AutoCAD, Covadis, etc.).

Qualification(s) requise(s) :

- BTS Géomètre-Topographe ou équivalent, avec une expérience dans un poste similaire.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Mesures topométriques,Plans d'infrastructures et de réseaux divers,Mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers,Réaliser des levés topographiques de terrains,Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.