Description du poste :
- Optimisation des processus sur la pharmacie : gagner en organisation et sécurité en lien avec le pharmacien gérant
- Relancer une dynamique positive dans un contexte de changement d’actionnaire
- Contribuer à la préparation de la certification avec l’équipe médicale et la direction
- Evolution des PUI sur le territoire
- Dispensation des produits de santé aux patients hospitalisés ou ambulatoires, ciblés sur des services (à définir ensemble)
- Veiller au respect des règles de santé publique, de leurs applications dans l’établissement, et gestion des vigilances
- Contribuer à développer la pharmacie clinique au sein de l’établissement (analyse pharmaceutique, conciliation d’entrée et de sortie)
- Travail en équipe au sein de la PUI
- Formation/Sensibilisation des équipes médico-soignantes et des nouveaux arrivants IDE à la prise en charge médicamenteuse, aux nouveautés thérapeutiques, à la réglementation…
- Participer à la démarche qualité de certification HAS, d’audits, de rédaction de procédures internes et du CAQES,
- Participer aux instances de l'établissement,
- Participation aux astreintes pharmaceutiques (à venir).
Prérequis :
Pharmacien titulaire de l'un des Diplômes d'Etudes Spécialisées (DES) visé à l'article R 5126-101-1 du code de la santé publique (CSP) ou expérience en PUI justifiée selon le décret 2017-883 du 9 mai 2017
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