Responsable de formation h/f

Vos activités principales

L'assistant/e de formation en service déconcentré a pour mission de piloter, dans son service d'affectation la mise en oeuvre des actions de formation professionnelle tout au long de la vie sur son initiative ou lorsqu'elles sont demandées par une autorité qualifiée. Par la mobilisation de l'ensemble des moyens dont il/elle dispose, il/elle prend part au processus de professionnalisation et de montée en compétences de l'ensemble des personnels du service public pénitentiaire. Il/elle est le garant de la qualité du dispositif d'apprentissage des élèves et stagiaires.
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Les missions principales de l'assistant/e de formation sont :
- La co-construction et la participation au déploiement du plan interrégional de formation
- Le conseil aux managers et aux personnels sur l'ensemble des questions relatives à la formation
- L'organisation, l'animation et la coordination des activités des équipes de formateurs
- La gestion administrative et le suivi des formations (convocations, suivi des absences)
- L'évaluation des actions de formation
- La veille réglementaire concernant les dispositifs de formation accessibles aux personnels de l'administration pénitentiaire
- La participation au recrutement des personnels pénitentiaires
- La promotion et la représentation des métiers pénitentiaires

Les missions secondaires de l'assistant/e de formation peuvent être :
- La représentation de l'Administration Pénitentiaire lors d'instances officielles
- La participation à la démarche d'amélioration continue de l'unité

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Le titulaire de ce poste est soumis à l'ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire.