Votre interlocutrice en charge de ce recrutement :
Laura Lanard – Consultante en recrutement
Un environnement de qualité !
Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans la fourniture de solutions industrielles sur mesure pour des marchés exigeants, notamment le secteur ferroviaire. Engagée dans des projets à forte valeur ajoutée, cette société se distingue par son expertise technique et sa capacité à répondre aux besoins les plus pointus de ses clients.
Ce poste offre un environnement de travail stimulant où autonomie et prise d’initiative sont valorisées. Si vous avez un goût prononcé pour les défis industriels et souhaitez contribuer activement à des projets d’envergure, nous serons ravis de découvrir votre candidature !
Vos missions :
En tant que Responsable Offres Pièces de Rechange, vous aurez pour mission de :
* Piloter les affaires sur le marché des pièces de rechange (housses, mousses, composants), avec des projets spécifiques pour le secteur ferroviaire.
* Atteindre les objectifs Q.C.D.P. (Qualité, Coûts, Délais, Poids) en alignement avec la stratégie définie par la Direction.
* Assurer l'Administration des Ventes (ADV) pour le compte SNCF, incluant la prise de commande et la facturation.
* Maintenir une relation client solide, en gestion directe des contrats, offres, et commandes.
* Collaborer étroitement avec le Directeur des Opérations pour prendre en compte les contraintes de production et avec les services Engineering et Supply Chain pour garantir la faisabilité technique et logistique.
* Conduire les négociations commerciales et gérer les évolutions de prix et de produit dans le cadre des projets, tout en assurant le suivi financier des projets Repeat Order.
Formation
Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou de commerce, ou titulaire d’une formation équivalente, vous avez une solide connaissance de l’environnement industriel et de la gestion de projets.
COMPÉTENCES REQUISES
• Bonne maîtrise du droit des contrats, appels d’offres publics, et finance d’entreprise.
• Anglais professionnel obligatoire pour les échanges dans un contexte international.
• Maîtrise des techniques de négociation commerciale et capacité à piloter des offres et des pro-jets complexes.
• Solides compétences analytiques pour le suivi financier et technique des projets.
CAPACITÉS ET APTITUDES
• Esprit d’analyse et sens des priorités pour gérer efficacement les différents projets et missions.
• Autonomie et capacité à prendre des décisions dans un environnement exigeant.
• Excellente capacité relationnelle et sens du service client.
• Goût pour le travail en équipe et la collaboration transversale.
Grâce à une équipe spécialisée dont la culture est résolument orientée vers le service, EXALTAN RH accompagne les entreprises dans le cadre de leurs projets de recrutement CDD et CDI, et accompagne les candidats à prendre conscience de leurs talents et à faire évoluer leurs parcours professionnels.
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