Infirmier référente de pavillon h/f

Vous serez chargé(e) de :
-la participation au projet d'établissement : participer à la vie de l'établissement, aux groupes de travail, à la mise en œuvre du projet d'établissement, à l'élaboration des protocoles.
-la prise en charge des résidents: accueil de la personne et de son entourage, prise en charge globale en préservant son autonomie et son intégrité, mettre en œuvre des actions de prévention et de soins, contrôle des soins et transmissions ciblées par écrit, mise à jour et gestion de la pharmacie, accompagnement fin de vie dans le respect de la dignité, de la religion, des valeurs du résident, participation à la toilette funéraire, distribution des médicaments et contrôle de leur prise.
-l'organisation des équipes : accueil et encadrement pédagogique des stagiaires, encadrement de l'équipe d'aide-soignant et d'agent de service, organisation du planning des aides-soignants, participations aux réunions.

Vous intégrez une équipe de 8 infirmiers et d'un infirmier coordinateur.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Pathologies du vieillissement,Réaliser des soins infirmiers,Cerner l'état du patient et définir une surveillance médicale adaptée,Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Pratiquer des prises en charge de la douleur,Renseigner des documents médico-administratifs,Prodiguer des soins médicaux

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.