Responsable ressources humaines (h/f)

Le poste de Responsable Ressources Humaines (H/F)

Nous recherchons pour notre client, une entreprise industrielle internationale, un(e) Responsable RH International. Rattaché(e) à la DRH, vous gérez un périmètre de 100 collaborateurs répartis entre le site de Vincennes et 12 pays.

Vos missions :

?? Accompagnement RH : conseil aux managers (recrutement, formation, gestion administrative et disciplinaire), suivi de la paie avec les prestataires locaux, veille juridique et conformité aux législations.

?? Développement RH & compétences : déploiement de la politique RH, mise en place de programmes de formation, suivi des talents (entretiens, mobilité interne, succession).

?? Projets RH transverses : contribution aux initiatives RH du Groupe, développement de référentiels de compétences, amélioration de la QVT.

?? Santé & Sécurité : garantir la sécurité et le bien-être des collaborateurs du site de Vincennes.

Poste stratégique et polyvalent, au coeur d'un environnement international dynamique.


Le profil recherché

PROFIL :

Issu(e) d'une formation de type Master 1 ou 2 en Développement des Ressources Humaines, vous disposez d'au moins cinq ans d'expérience professionnelle, dont trois dans un contexte international.

La maîtrise de l'anglais est essentielle pour ce poste.

À l'aise avec les outils bureautiques, vous appréciez travailler avec des systèmes digitaux, et la connaissance d'un LMS serait un atout supplémentaire.

Votre organisation, votre rigueur et votre capacité à prioriser efficacement vos tâches vous permettent d'évoluer sereinement dans un environnement exigeant. Doté(e) d'un bon sens de l'écoute et
d'excellentes compétences en communication, vous faites preuve de discrétion et de respect de la confidentialité.

RÉMUNÉRATION :

50000EUR fixe + variable décrit lors de l'entretien


L'entreprise

Talents Executive est le cabinet de recrutement du Top Management et du Middle Management. Nous avons pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs collaborateurs clés (cadres, cadres dirigeants et experts) sur l'ensemble de leurs fonctions support.