A propos de l'entreprise :
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Nous recherchons pour notre client, Un ehpad situé à Chevigny-Saint-Sauveur un Cadre de Santé (H/F).
Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI à temps plein.
L'établissement s'élève sur 3 niveaux et propose 68 chambres individuelles. La résidence est également dotée d'une unité spécifique pour les personnes atteintes de maladies neuro-évolutives.
A propos du poste :
Directement rattaché au directeur, vos missions s'articuleront de la manière suivante :
Tout d'abord, vous animerez et encadrerez l'équipe soignante en prenant en charge le recrutement, la formation, l'évaluation ainsi que l'intégration des membres.
Ensuite, vous serez chargé de construire le projet de soin de l'établissement et de veiller à sa mise en oeuvre.
Par ailleurs, vous devrez garantir la prise en charge des résidents, conformément aux valeurs du groupe ainsi qu'aux projets de vie et de soins de l'établissement.
De plus, vous assurerez la mise en oeuvre des procédures et protocoles de soins, afin de garantir la sécurité des soins délivrés.
En outre, vous veillerez à maintenir des liens constants avec les familles et le réseau externe.
Enfin, vous participerez au suivi de la consommation de la dotation des soins.
Profil recherché :
Obligatoirement titulaire du diplôme d'état de cadre de santé, vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur médico-social, idéalement en EHPAD. Doté d'excellentes compétences en management, vous savez animer et encadrer une équipe soignante tout en favorisant la cohésion et la montée en compétences de vos collaborateurs.
Rigoureux et organisé, vous êtes à l'aise avec la gestion administrative et financière des dotations soins. Par ailleurs, votre sens de la communication et votre écoute active facilitent les relations avec les résidents, les familles et les différents partenaires externes.
Rémunération : Entre 46k et 48k en fonction de l'expérience
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