Filiale du groupe Groupama depuis 1998, Gan Assurances est un assureur généraliste qui propose aux particuliers, professionnels et entreprises une offre complète adaptée aux besoins en auto, habitation, santé, prévoyance, épargne, retraite, placements, garanties professionnelles.
Au service de 1,4 million de clients, Gan Assurances constitue le 5e réseau français d'Agents généraux en France, grâce à ses 830 Agents généraux et 2100 collaborateurs d'agence, soutenus par 1650 salariés répartis sur toute la France.
Son chiffre d'affaires 2023 est de 2,1 milliards d'Euros, dont 1,5 milliard d'Euros en assurances IARD (assureur en IA et en Santé Individuelle) et 625 millions d'Euros en assurance Vie (distributeur en Vie individuelle et collective).
Notre ambition est de devenir un acteur de référence sur le marché des professionnels et des entreprises.
Les recrutements de Gan Assurances reposent sur une politique de recrutement inclusive et diversifiée ainsi que sur le respect fondamental du principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.
Découvrez qui nous sommes, nos collaborateurs et nos différents métiers sur notre site Le Service Gestion des Paiements de la Direction Finance et Risques de Gan
Assurances recherche un(e) GESTIONNAIRE BACK OFFICE MOYENS DE
PAIEMENT.
Vous souhaitez rejoindre une équipe composée de 7 collaborateurs, exercer des
activités variées, développer une grande polyvalence et enfin travailler en étroite
collaboration avec diverses interlocuteurs (Agents Généraux, Services internes : Trésorerie), alors n'hésitez plus, postulez !
Dans ce contexte, vos missions principales sont :
- Traiter les demandes de décaissement manuel,
- Traiter les chaînes de décaissement,
- Assurer quotidiennement l'encaissement (chèque, TIP, virement),
- Effectuer la remise bancaire des virements et chèques,
- Analyser les anomalies et les traiter en effectuant des régularisations par des
écritures comptables,
- Assurer des recherches comptables ou bancaires sur les fonds à affecter,
- Répondre aux demandes des Agents Généraux par message ou par téléphone.
Les recrutements de Gan Assurances reposent sur une politique de recrutement inclusive et diversifiée ainsi que sur le respect fondamental du principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.
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