Le Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans recrute un(e) cadre de santé en Stérilisation au sein de son pôle d'appui à la qualité des soins.
Avec un pharmacien responsable de l'Unité Fonctionnelle, vous collaborez avec les autres cadres du pôle, sous la supervision d'un cadre supérieur de santé. Vous êtes accueilli et intégré à un collectif cadres dynamique, bénéficiez d'un tutorat d'intégration, participez à des groupes de travail institutionnels. Votre avis est recherché au sujet des projets paramédicaux.
Missions réalisées à la stérilisation :
Gestion RH des agents de stérilisation :
-Planning des compétences en fonction des postes de travail,
-Evaluation des agents,
-Formations initiales et continues.
Organisation et accompagnement dans le recrutement et la montée en compétences les techniciens hospitaliers et les IDE/PPH du service,
Organisation des réunions en interne et externe : staffs, formation,
Participation aux CREX stérilisation et suivi des actions correctives,
Collaboration avec les services et le bloc opératoire pour la gestion du matériel, des commandes et du renouvellement des dispositifs médicaux,
Gestion des dispositifs médicaux en collaboration avec les services de soins et les blocs opératoires : achats et renouvellement du matériel et révision en lien avec la pharmacie, le biomédical et les prestataires extérieurs,
Organisation et suivi des certifications (HAS, ISO 9001) en collaboration avec la Direction Qualité.
Profil :
Titulaire du diplôme cadre de santé IBODE/PPH ou cadre de santé avec expérience managériale, vous travaillez avec une équipe pluriprofessionnelle.
Une formation à la conduite d'autoclave et/ou un D.U de stérilisation serait un plus.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique pour le personnel,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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