En tant que DIRECTEUR ou DIRECTRICE DE POLE MEDICAL, vous aurez pour missions principales
LE PILOTAGE STRATEGIQUE :
- Superviser et mettre en œuvre le projet d'établissement avec la direction générale.
- Anticiper les contraintes à venir et adapter l'organisation en conséquence.
- Mettre en œuvre le plan d'amélioration de la qualité dans le pôle
- Harmoniser les pratiques, les outils et les méthodes des différentes établissements.
- Proposer des axes de développement.
- Assurer la réorganisation, l'ouverture ou la fermeture d'établissements.
GESTION ADMINISTRATIVE, FINANCIERE ET BUDGETAIRE :
- Assurer l'élaboration, le contrôle et l'optimisation des budgets.
- Présenter les budgets à la direction générale.
- Superviser l gestion des ressources humaines des établissements du pôle : gérer les relations sociales, instaurer un climat favorable au dialogue social, évaluer les besoins en personnel, réaliser les recrutements.
REPRESENTATION ET PROMOTION :
- Inscrire le pôle et ses établissements dans le réseau sanitaire et social du territoire.
- Initier, développer et entretenir des partenariats avec d'autres établissements et les professionnels de santé libéraux.
- Promouvoir l'association auprès des financeurs et des pouvoirs publics.
GESTION OPERATIONNELLE :
- Garantir la qualité des soins.
- Assurer la sécurité des patients, du personnel et des locaux.
- Veiller au bon fonctionnement de la structure.
- Veiller à l'entretien du patrimoine immobilier.
- Veiller à la bonne organisation des services.
CONDITIONS D'ACCES :
- Diplôme de l'enseignement supérieur (droit, économie, gestion) complété par un master en gestion des établissements sanitaires ou en économie de la santé.
- Permis B.
Vous intervenez sur les Pôles de Veauche et La Cotonne. CDD renouvelable dans le cadre d'un remplacement congés maladie.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activité des médecins généralistes
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