RESPONSABILITÉS :
En tant quinfirmier(ère), vous assurez la prise en charge globale des résidents dans le respect des protocoles de soins, en collaboration étroite avec léquipe pluridisciplinaire.
Conditions de travail :
- CDI à 95 % (presque temps plein)
- Roulement sur 3 semaines avec 1 week-end sur 3 travaillés
- Week-ends de repos de 3 jours
- Travail en journée uniquement (pas de nuits)
Rémunération selon la Convention Collective 51, incluant :
- Primes SEGUR 1 et 2
- Primes d'ancienneté, dimanches et jours fériés
- Prime décentralisée annuelle (5 % du salaire brut annuel, environ un 13ème mois)
- Reprise d'ancienneté
- Chèque cadeau de 80 à Noël
- Chèque vacances de 200 en Juin
PROFIL RECHERCHÉ :
- Diplôme dÉtat dInfirmier(ère) requis.
- Une expérience en EHPAD est souhaitée
- Sens des responsabilités, esprit déquipe, écoute et bienveillance
- Envie de sinvestir dans un établissement à taille humaine, attaché à la qualité de laccompagnement
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