Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower BORDEAUX TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Assistant Ressources Humaines (RH) à Mérignac (H/F)
En charge de la gestion administrative des collaborateurs d'un Groupe bancaire renommé,
L'analyste administration RH intervient lors de différents moments de leur vie professionnelle et personnelle. Il/elle traite les différentes demandes des collaborateurs et des lignes RH formulées sur le portail Salarié dans les délais impartis et dans le respect des règles en vigueur, pour cela, s'appuie sur un important réseau d'experts (équipes GAP, juristes, assistantes sociales) afin d'apporter un service de qualité.
Plus précisément :
Gérer l'enregistrement dans le système de paie des évènements de la vie administrative et budgétaire du salarié. Participer aux opérations de contrôle de la paie. Assurer un support fonctionnel sur ces sujets auprès du Gestionnaire Administratif RH.
Les modalités d'accès sont :
- Poste situé à Mérignac proche rocade.
- Parking gratuit à disposition.
- Accessible en transport en commun.
La durée : du 17.02.25 au 31.03.25 renouvelable
Les horaires : Poste à 39h du lundi au vendredi (heures supplémentaires de 35 à 39).
Votre rémunération et les avantages : 13.85€/h brut + 13è mois.
Possibilité de constituer une épargne en plaçant vos indemnités de mission (et/ou vos primes) à un taux de 8% (taux intérêt annuel brut).
Avantages comité d'entreprise à compter du 4ème mois d'ancienneté. Vous disposez d'un diplôme de bac+2 à bac+3 exigé, avec une première expérience RH / paie
Vos qualités :
Vous appréciez le travail en collaboration,
Capacité d'organisation et capacité d'adaptation Indispensable
Vous connaissez et savez utiliser les outils informatiques courants,
Vos capacités d'adaptation, d'initiative et à communiquer ainsi que votre rigueur,
Seront des atouts indispensables pour réussir sur ce poste.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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