GETTYGO est une plateforme en ligne européenne dédiée aux professionnels, spécialisée dans le commerce de pneus et de jantes. Notre clientèle B2B est composée de revendeurs de pneus, d'ateliers de réparation, de garagistes et de concessionnaires automobiles. Notre bureau est basé à Strasbourg et l'équipe est composée d'une douzaine de collaborateurs.
Dans le cadre de notre activité sur le marché français, nous recherchons un(e) assistant(e) administration des ventes à temps plein en CDI.
Le poste requiert un niveau d'allemand OU d'anglais suffisant pour les échanges commerciaux. Les principales tâches sont :
- Assistance à la commercialisation et notamment: constitution des comptes des nouveaux clients et gestion des données des clients, vérification des données des clients, vérification de la solvabilité et surveillance continue de possibilités de paiement convenues, assistance des clients par la hotline, assistance à la commercialisation sur le site de vente en ligne.
- Traitement des réclamations et litiges.
- Contrôle des factures fournisseurs.
- Coordination des délais de livraisons entre les clients et les fournisseurs.
Le poste est un temps plein, basé à Strasbourg avec des horaires de bureau classiques. La rigueur, le sens de l'écoute, de l'organisation, la gestion des priorités, l'esprit d'équipe, être à l'aise au téléphone et la maîtrise des solutions informatiques (Word, Excel et Outlook) sont les qualités indispensables pour ce poste. Vous disposez idéalement d'un bac +2 (BTS, DUT) ou expérience équivalente / Débutant(e)s accepté(e)s.
Le salaire est à négocier en fonction de l'expérience.
Rejoignez notre équipe sympathique et motivée ! Nous attendons votre candidature.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Assurer un accueil téléphonique,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Établir un devis,Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros d'équipements automobiles
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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