Gestionnaire achat et marchés publics (f/h)

Gestionnaire achat et marchés publics (F/H)

Le département de l’Essonne recherche un gestionnaire des achats et des marchés publics, passionné par la rigueur des procédures et déterminé à optimiser la gestion des ressources publiques. Dans ce rôle stratégique et déterminant, vous serez le garant de l'efficacité des achats et des marchés, en orchestrant leur lancement, leur suivi et leur bonne exécution.

Qui sommes-nous ?
Grande collectivité publique de la région francilienne, le département de l'Essonne accompagne près de 1 300 000 habitants au quotidien grâce à ses 4 300 collaborateurs répartis sur tout le territoire et occupant plus de 170 métiers. Nous avons une mission formidable sur le territoire, car nous sommes chef de fil de l’action sociale et solidaire. Le département œuvre en faveur de la santé, l’autonomie et l’insertion des personnes éloignées de l’emploi.

Votre mission au quotidien :

En tant que gestionnaire des achats et des marchés publics, vous serez amené à orchestrer la planification du lancement des marchés, en veillant à respecter les délais et les exigences des différentes directions. Vous jouerez un rôle clé dans la définition des besoins, en collaborant étroitement avec les services concernés pour effectuer un sourcing pertinent des opérateurs, afin d'assurer un choix éclairé. Votre expertise sera sollicitée pour la rédaction des pièces administratives des dossiers de consultation, garantissant leur conformité et leur clarté pour les entreprises soumissionnaires.

En parallèle, vous prendrez en charge la rédaction des rapports d'analyse, en lien direct avec les directions, afin de fournir des éléments essentiels à la prise de décision. Vous gérez également l'intégralité de la procédure de passation, de la publication des appels d'offres à leur notification, et, le cas échéant, vous accompagnerez les directions lors des phases de négociation.

Vous veillerez à la gestion rigoureuse des décisions de reconduction des marchés, des avenants nécessaires, ainsi que des actes de sous-traitance éventuels. Vous serez responsable de l'analyse des offres reçues, en concertation avec les directions concernées, pour rédiger des rapports précis et objectifs, contribuant ainsi au bon déroulement de la commission d'appel d'offres.

Vos compétences à partager :
Fort d'une solide formation administrative, vous avez déjà su démontrer vos compétences dans un poste similaire, où vous avez su allier rigueur et agilité. Votre expertise des mécanismes internes des collectivités territoriales et des services départementaux vous permet de naviguer aisément au sein de cet environnement complexe et exigeant, tout en maîtrisant la réglementation des marchés publics et les subtilités de la comptabilité publique.

Votre aisance avec les outils informatiques vous permet d’optimiser votre travail au quotidien. Vous êtes reconnu pour votre excellent sens du contact, une qualité qui vous permet d'entretenir des relations efficaces et constructives avec vos interlocuteurs. Votre capacité à adapter votre communication selon le profil de chaque interlocuteur est un atout majeur dans la gestion des enjeux complexes.

Doté d’une grande finesse analytique, vous êtes capable de décortiquer et de comprendre rapidement des documents, des informations ou des réglementations. Votre maîtrise des techniques de communication orale et de négociation vous confère l’agilité nécessaire pour mener des discussions fructueuses et efficaces. Enfin, votre discernement vous permet de prioriser les urgences avec clarté, tout en faisant preuve d'une discrétion irréprochable et d’une grande autonomie dans la prise d’initiatives.

Vos conditions particulières d'exercices :
Ce poste, situé à Evry, est une occasion idéale à saisir dès que possible, offrant une stabilité de carrière dans un cadre d'emploi attractif. Le temps de travail est de 39 heures par semaine, avec la possibilité de bénéficier de 50 jours de repos, assurant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

La rémunération comprend une base statutaire, complétée par un régime indemnitaire et des primes annuelles. De plus, l’employeur contribue activement à votre bien-être en prenant en charge une partie de la mutuelle et de la prévoyance, tout en vous offrant des avantages via le CNAS.

Pourquoi nous ?
Rejoindre le département de l'Essonne, c'est faire le choix d'un environnement de travail stimulant et épanouissant, où l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité s'engage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique, favorisant leur bien-être et leur développement.

Le département se distingue par sa politique RH innovante, axée sur l'équité et la stimulation, se traduisant par un accompagnement personnalisé des carrières, offrant des formations et des opportunités de mobilité interne.

Soucieux du bien-être de ses collaborateurs, le département met à disposition des services de qualité de vie au travail, incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée.

Enfin, le département propose une politique salariale attractive, complétée par des avantages sociaux tels que des primes, des titres restaurant, une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.

Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes animé par la volonté de piloter avec excellence les processus d'achats publics et de marchés, en garantissant leur conformité, leur transparence et leur efficacité, nous serions ravis de découvrir l'engagement et la rigueur que vous apporterez ! Faites le premier pas aujourd'hui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler".

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