Assistant(e) ressources humaines

✨ Envie de rejoindre une entreprise experte dans le secteur de la Beauté Professionnelle? ✨

Eugène Perma Professionnel est la filiale française du groupe international ALFAPARF MILANO (marque italienne, fruit d'une collaboration avec les plus grands professionnels de la coiffure). Fort de plus de cent ans d’expertise en coloration et soins capillaires, Eugène Perma Professionnel est un acteur incontournable pour les salons de coiffure et autres partenaires.

Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, l’ Assistant(e) Ressources Humaines participe au pilotage des Ressources Humaines. Il/elle participe au recrutement, à l’intégration des salariés, ainsi qu’à la mise en œuvre du plan de développement des compétences.

Activités et tâches du poste :

* Prendre en charge le recrutement : Rédiger et diffuser des annonces, gérer le sourcing et le recrutement de différents profils et animation des réseaux sociaux, mener des entretiens de recrutement, organiser les entretiens avec les managers,
* S'assurer de la bonne intégration des collaborateurs recrutés : recueillir les documents d'embauche pour la réalisation des contrats et les besoins en matériel, planifier et contrôler les étapes des parcours d'intégration,
* Suivre le départ des collaborateurs : remise du matériel…
* Suivre les campagnes d'entretiens annuels et professionnels des collaborateurs et en assurer le suivi avec la RRH,
* Participer à la gestion et au déploiement du plan de développement des compétences : recueil des besoins, inscriptions, organisation des formations, suivi des évaluations, ...
* Assurer la relation avec notre OPCO : contrats d'alternance…
* Suivre les visites médicales et les relations avec les médecines du travail,
* Assurer un reporting et réaliser les bilans de formation pour la Direction et le CSE,
* Conseiller les managers et les collaborateurs sur l'ensemble des questions relatives à la formation,
* Participer aux actions et projets RH afin de promouvoir la marque employeur

Votre profil :

· Issu(e) d'une formation supérieure BAC + 2 / + 3 en ressources humaines, vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des techniques de recrutement, du Droit Social et des outils bureautiques

· Vous êtes doté(e) d’un bon sens du service et d’une aisance relationnelle.

· Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se).