MISSIONS
. Assurer la surveillance du port et donner l'alerte le cas échéant (sinistre, accident, dégradation.) soit auprès des secours, des autorités et/ou auprès des responsables du port suivant la gravité de la situation
. Effectuer des rondes de nuit sur le port en voiture et une permanence à la vigie dans l'intervalle des rondes
. Accueillir et placer les navires par radio ; veille radio VHF et téléphonique permanente
. Vérifier la fermeture de l'ensemble des locaux du port et du parking à bateaux
. Appeler l'astreinte cadre ou l'astreinte technique selon le problème rencontré
. Tenir à jour un registre des incidents survenus pendant le quart.
PROFIL RECHERCHÉ
. Permis B EXIGE
. Savoir nager
. Pratique de l'outil informatique
. Bonnes capacités relationnelles
. Capacité à travailler en autonomie
. Pratique de l'anglais souhaitée
. Formation Premiers secours souhaitée
. Habilitation électrique souhaitée (BS/BE)
LE CONTRAT
. Contrat du 29 avril au 1er octobre 2025
. Temps de travail hebdomadaire : 10h par nuit selon le rythme de 3 nuits travaillées puis 3 nuits de repos
. Horaires atypiques : soirée, nuit et week-end
. Rémunération mensuelle : 1 989 € bruts mensuels
. Lieu de travail : Port de Plaisance
Des questions ? Céline BOUTINAUD - Directrice adjointe port de plaisance - 02.33.87.65.71
Pour candidater : Adressez vos CV et lettre de motivation sous référence à CDD-CVL-2025-028 à celine.boutinaud@cherbourg.fr et/ou recrutement@cherbourg.fr avant le 3 avril 2025.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Langues: Anglais exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Ville de Cherbourg
Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire.
De préférence par mail
Sinon par courrier à
Direction emplois compétences
10 Place Napoléon - BP 808
50108 Cherbourg en Cotentin
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