Acteur majeur de la distribution indépendante de pièces détachées et de la réparation automobile et poids lourd, Alliance Automotive Group est filiale du groupe Genuine Parts Company (GPC), coté en bourse aux Etats-Unis.
Nous recrutons actuellement un(e) Mécanicien Poids Lourds (CDI) pour l'une de nos filiales : MP TRUCK - TODD PIECES POIDS LOURDS
Opportunité basée sur le site 0 (92).
L'agence de Mesnil Accessoires est composée d'une dizaine de personnes et est spécialisée dans la distribution de pièces automobiles. Rattaché(e) à notre responsable en Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération, voici vos missions :
- Piloter/optimiser les différentes KPI's RH
Suivre et améliorer le reporting RH mensuel : budget, augmentation, effectifs
Contribuer au suivi des différents indicateurs RH et proposer des plans d'action : absentéisme, turn over, provision CP
Accompagner les RRH dans le déploiement de la BDES, égalité hommes/femmes, CSE : création de requête BO, harmonisation des règles de calcul
Répondre aux différentes demandes de l'Europe, CAC
- Suivre la masse salariale
Piloter la campagne des augmentations annuelles
Répondre aux différentes demandes de la finance/Comex : rémunérations, primes
Anticiper les éventuels coûts impactant la masse salariale : smic, minima conventionnel
Participer à la consolidation du budget France
- Fiabiliser la qualité des données sociales
Mettre en place des suivis de contrôle des données RH : emploi repère, affectations
- Projets transverses
Participer à l'étude Syndex, PIDR (provision indemnité départ à la retraite).
Participer à la mise en place du power BI RH
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.