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* Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
* Employeur : Centre Hospitalier Universitaire de Nancy
* Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée : Non renseigné
Rémunération : (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné Afficher la rémunération pour les fonctionnaires
* Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
* Management : Non renseigné
* Télétravail possible : Non renseigné
Le CHRU de Nancy recherche un.e infirmier(e) en soins généraux au sein de son Pôle Urgences Réanimation Médicale / Médecine Intensive Réanimation (MIR) et Unité de Surveillance Continue Médicale (USCM) de l'Hôpital Central.
Description des missions :
Prendre en charge au sein d’une équipe pluridisciplinaire de 2 à 3 patients de réanimation médicale présentant une ou plusieurs défaillances viscérales ou 5 patients de l’USCM pour poursuite des soins.
Profil recherché
Profil recherché :
* Rigueur dans les soins, dynamisme.
* Sens du travail en équipe, équipe importante en nombre de personnes.
* Humanisme vis à vis des patients et de leurs proches dans un contexte de santé fragile.
* Maîtrise de soi, notion d’urgence, réactivité.
* Capacités physiques et psychologiques.
* Capacités organisationnelles, d’analyse et d’anticipation.
* Motivation, curiosité professionnelle, disponibilité.
* Ouverture d’esprit et capacité d’adaptation aux évolutions.
Qui sommes-nous ?
Acteur majeur du système de santé, le CHRU de Nancy est le premier employeur de la région avec près de 10 000 professionnels et plus de 100 métiers autour des métiers paramédicaux, mais aussi administratifs, techniques, logistiques, de recherche et de l’informatique.
Le CHRU de Nancy assure 24h/24, 7 jours sur 7 des missions de soins hautement spécialisées et diversifiées recouvrant l’ensemble des disciplines médicales et chirurgicales en s’appuyant sur un plateau technique très complet. Il assure également des missions d’enseignement, de recherche et innovation, et porte des actions de santé publique, de dépistage, de prévention et d’éducation à la santé. Le CHRU de Nancy s’est engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail avec entre autres le développement du bien-être au travail (espace Zen de séances de pilâtes, de séances de sophrologie).
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